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San Miguel
Francisco Quiroz

Francisco Quiroz

Licenciado en Psicología

Recursos Humanos

San Miguel, Provincia de Santiago

Social

Servicios ofrecidos

Psicólogo recién titulado de la Universidad Miguel de Cervantes, con diplomados en Selección de Personal (Método STAR), Terapia Infanto-Juvenil y Evaluación Psicológica Laboral. Certificado en pruebas proyectivas y psicométricas como Zulliger, Lüscher, Persona bajo la lluvia y D.I.S.C.. Experiencia en gestión integral de procesos de selección, entrevistas por competencias, análisis de indicadores clave y elaboración de informes. Manejo avanzado de Excel y herramientas de reclutamiento digital. Destaca su capacidad para identificar talento, reducir tasas de rotación y generar soluciones innovadoras en entornos complejos.

Psicólogo
Evaluación psicológica
Selección de personal
Terapia infanto-juvenil
Entrevistas por competencias
Tarifa aproximada: CLP$ 20.000 por hora

Experiencia

Experiencia Laboral Psicólogo Freelance Enero 2023 – Actualidad 

• Gestiona procesos completos de selección para diversos clientes, logrando reducir tiempos de contratación en un 30%. • Automatización de información de casos mediante una tabla Excel, aumentando la eficiencia del trabajo en un 50%. • Realiza entrevistas por competencias y aplica pruebas proyectivas y psicométricas. • Diseña y analiza indicadores clave de rotación y cobertura, proponiendo estrategias para la mejora continua. 

Psicólogo Clínico, PIE 24 Horas Maipo Abril 2024 – Diciembre 2024 

• Reducción de la tasa de abandono del 80% al 20% mediante visitas domiciliarias y estrategias de retención. • Diagnósticos psicológicos complejos y elaboración de informes para el Tribunal de Familia. • Intervención en crisis y colaboración con redes de apoyo comunitarias. • Fortalezas implementadas: adaptabilidad y resolución de problemas en entornos de alta complejidad. 

Psicólogo Clínico, PPF 24 Horas "Punto de Encuentro" Octubre 2023 – Marzo 2024 (Término de proyecto) 

• Implementó estrategias de visitas domiciliarias y seguimiento proactivo, disminuyendo la tasa de abandono en un 50%. • Aplicó técnicas avanzadas de evaluación como ecomapas y genogramas. • Elaboró informes evolutivos y definió medidas urgentes en casos de riesgo. • Fortalezas implementadas: trabajo en equipo y comunicación empática para atender necesidades complejas de familias.

Educación

Licenciatura en Psicología – Universidad Miguel de Cervantes (2014 – 2023)

 • Diplomado en Selección de Personal (Método STAR) – Equilibrium (2024, 120 horas) 

• Diplomado en Evaluación Psicológica Laboral – IPSIARTE (2024, 120 horas)

 • Diplomado en Terapia Infanto-Juvenil – Equilibrium (2023, 120 horas) 

• Inglés avanzado 

• Francés básico

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