Melany Pereira Cabello

“Profesional orientada a la meta, trabajo en equipo y liderazgo, cuento un magíster en desarrollo organizacional y dirección de personas. A lo largo de mi carrera, he acumulado una experiencia laboral impresionante. Desde julio de 2023 hasta enero de 2024, me desempeñé como Analista de Gestión de Personas en Maritano & Ebensperger, donde fui responsable de la plataforma Talana y jugué un papel clave en la implementación del software Buk.

 Mi experiencia previa incluye la coordinación de programas académicos en la Universidad del Desarrollo, donde aseguré la calidad educativa y el cumplimiento de los reglamentos de Educación Continua.Actualmente,  me desempeño como generalista de personas en Soy Nativo,  donde lidero procesos de reclutamiento, onboarding y evaluación de desempeño, además de gestionar la comunicación interna y  eventos corporativos. 

Generalista de Personas

Soy Nativo Febrero 2024- Actualidad

Encargada de proceso de reclutamiento y Selección. Encargada de Proceso de onboarding, capacitación y evaluación de desempeño. Responsable de comunicación interna. Encargada Buk MódulosTalento, capacitacón y Cultura. Encargada de eventos internos. Responsable de establecer convenios con empresas vinculadas al binestar de los colaboradores.

Maritano & Ebensperger Julio 2023 a Febrero 2024

Analista Gestión Personas Febrero de 2024- Actualidad

Responsable de la plataforma de gestión de personas Talana. Responsable de gestionar diversos requerimientos de clientes internos. Planificación y ejecución de eventos corporativos, así como la compra y distribución de uniformes corporativos. Rol activo en la implementación del nuevo software de gestión de personas, Buk. Encargada de Buk asistencia.

Coordinadora de Gestión Académica de Postgrados y Educación Continua en la Facultad de Economía y Negocios.

Universidad del Desarrollo Junio 2019- diciembre 2022

Encargada de la gestión académica y operativa de diplomados, cursos, seminarios y talleres, tanto abiertos como cerrados, en colaboración con equipos multidisciplinarios. Coordinación con departamentos de Recursos Humanos de diversas empresas para implementar programas corporativos. Encargada de liderar coordinación de programas en alianza con universidades extranjeras. Ser vínculo crucial entre la universidad y los estudiantes, garantizando una experiencia educativa de alta calidad y asegurando el cumplimiento de los reglamentos de Educación Continua

Universidad del Desarrollo Junio 2019- Diciembre 2022

Encargada de la gestión académica y operativa de diplomados, cursos, seminarios y talleres, tanto abiertos como cerrados, en colaboración con equipos multidisciplinarios.

Coordinación con departamentos de Recursos Humanos de diversas empresas para implementar programas corporativos. Encargada de liderar coordinación de programas en alianza con universidades extranjeras.

Ser vínculo crucial entre la universidad y los estudiantes, garantizando una experiencia educativa de alta calidad y asegurando el cumplimiento de los reglamentos de Educación Continua

Candidata a Magíster en Desarrollo Organizacional y Dirección de Personas

Fonoaudiologa