Sobre Miriam Flores:
Gran motivación por adquirir nuevos conociemientos que aporten a mi experiencia laboral , poseo la capacidad de gestionar diversos procesos y procedimientos dentro de una organización.
Experiencia
3 AÑOS COMO ASISTENTE DE RECURSOS HUMANOS EMPRESA HGR
Proceso de Reclutamiento y selección
▪ Actaulizacion de carpetas de personal
▪ Actualización de evidencia de cumplimiento de labores
▪ Inducción al personal.
▪ Contrato de personal.
▪ Contabilidad de asistencia
▪ Creacion de carpetas fisicas y digitales del personal
▪ Entrega de documentación requerida por el personal
▪ supervisión y creación de equipos de trabajo.
▪ Entrega de EPP.
▪ Actualización de evidencia diaria
▪ Envió de documentación a información inspectores o DT.
ACTUALMENTE DESDE MAYO 2022 COMO ADMINISTRATIVA DE RECURSOS HUMANOS LABORATORIOS SAVAL
-Revisión de carpetas físicas y virtuales del personal, donde se encuentre toda la información respecto a contratos y anexos.
-Creación de carpetas físicas y virtuales del personal pendiente.
-Análisis y estatus de los anexos de contrato respecto a los beneficios y cláusulas que cada uno tenga.
-Ingreso de personal al reloj digital.
Educación
Ingenería en Administracion de Recursos Humanos
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