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Priscila Fuentes

Priscila Fuentes

Trabajadora Social.

Administrativo

Puente Alto, Provincia de Cordillera

Social

Sobre Priscila Fuentes:

Trabajadora, responsable, empática con gran capacidad para trabajar bajo presión constante, sin descuidar los detalles del trabajo encomendado ni sus objetivos. Me considero una mujer esforzada versátil y proactiva, comprometida, Adaptable y esforzada. Con la fiel creencia de que el trabajo en equipo, junto al apoyo del grupo de trabajo y la alineación de lo personal en virtud de la tarea encomendada, es la clave del éxito.

             Tengo un gran interés, ganas y energía en desarrollarme dentro de áreas administrativas de gestión y de atención de público, realizando todas aquellas labores que sean necesarias para brindar un servicio Optimo y de calidad a las personas. Por otro lado, quiero contribuir a las oportunidades de mejora continua dentro de la organización, por medio de contribuir con mis conocimientos y formación profesional, en el desarrollo de los objetivos, indicadores y planificación anual de la organización.

Experiencia

Experiencia Profesional
Cargo.Roles y responsabilidad.
Trabajador Social, practica intermedia I. en centro de salud familiar (CESFAM) Karol Wojtyla.

 

  • Participación y seguimiento en intervención de casos sociales mediante entrevistas como técnica de intervención.
  • Participación y seguimiento de casos sociales a través de Visitas Domiciliarias Integrales (VDI) como técnica de intervención.
  • Elaboración de Diagnostico Social y Plan de Intervención.
  • Manejo de Sistemas de Atención Primaria por medio del software OMI-AP.
  • Elaboración de Genogramas y Ecomapas a través del software  GENOPRO.
  • Participación en actividades comunitarias realizadas por la institución orientadas a la vinculación y el fortalecimiento de redes y comunidad.

 

Trabajador Social, practica intermedia II. (DIDECO) Dirección de desarrollo comunitario, oficina del adulto mayor, con grupos, organizaciones y comunidad en la Ilustre Municipalidad de la Granja.

 

  • Participación en Visitas a Centros de Adulto Mayor (CAM) como técnica de intervención.
  • Pesquisa de necesidades y situaciones de riesgo organizacional al interior de los Centros de Adulto Mayor (CAM).
  • Elaboración de Diagnostico Social y Plan de Intervención focalizado en organizaciones comunitarias.
  • Vinculación y fortalecimiento de redes comunitarias entre la institución municipal y los Centros de Adulto Mayor (CAM).
  • Organización de directivas comunitarias y regularización de las normativas organizacionales vigentes de los Centros de Adulto Mayor (CAM). 

 

Trabajador Social, Practica Profesional.Fundación Casa Familia. Depto. Social.

 

  • Participación y seguimiento de casos individuales y familiares
  • Ingreso al sistema de estratificación social mediante Registro Social de Hogares (RSH).
  • Participación en capacitaciones relacionadas a subsidios y tramites sociales tales como: Ingreso Mínimo Garantizado (IMG), Ingreso Familiar de Emergencia (IFE) entre otros. 
  • Gestion de tramites sociales y habitacionales
  • Elaboración de Diagnostico Social y Plan de Intervención
  • Elaboración de libro institucional digitalizado con el objetivo de dar cuenta de manera publica del apoyo que la institución brinda a sus beneficiarios.

 

Educación

Antecedentes Educacionales.
En proceso de obtención de Título Universitario, en Trabajo social, Universidad tecnología metropolitana (UTEM).
Enseñanza Básica y Media, Centro Educacional Liceo Chiloé.

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