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    Técnico en Refrigeración - San Miguel, Chile - CPIM de Chile SpA

    CPIM de Chile SpA
    CPIM de Chile SpA San Miguel, Chile

    hace 3 días

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    De jornada completa
    Descripción

    En CPIM Chile, nos encontramos en búsqueda de profesionales para desempeñar el cargo de Técnico en Refrigeración para uno de nuestros importantes clientes, bajo modalidad presencial en Santiago.


    El Técnico en Refrigeración desempeña un papel fundamental en el equipo de servicio técnico de la Empresa, ya que es el responsable de llevar a cabo tareas relacionadas con la refrigeración y electricidad para la intervención de equipos.


    Sus funciones abarcan:

    • Diagnóstico y Evaluación
    • Reparación y Mantención
    • Intervención en el Sistema Eléctrico
    • Intervención en el Sistema Mecánico
    • Cambio de Componentes
    • Transformación y Adaptación de Componentes
    • Colaboración y Comunicación
    • Uso y cuidado de vehículo a cargo, herramientas y repuestos
    • Otras labores a necesidad de la empresa: En caso de ser necesario, el titular del cargo también puede desempeñarse como ayudante técnico

    Se requiere:

    • Experiencia sólida en sistemas de refrigeración
    • Conocimientos avanzados en electricidad aplicada a equipos de refrigeración
    • Capacidad para identificar y diagnosticar problemas de manera precisa y eficiente
    • Destreza en la manipulación de herramientas y equipos técnicos
    • Competencia en la instalación y configuración de componentes
    • Adherencia estricta a los protocolos de seguridad en todas las intervenciones
    • Capacidad para adaptarse a entornos y situaciones cambiantes
    • EXCLUYENTE Licencia de conducir clase B
    • Si es extranjero, debe contar con visa definitiva
    Formación Académica


    • Título técnico en refrigeración, electricidad o campo relacionado
    • Experiencia demostrable en el caso de no poseer título técnico y/o profesional

    NO excluyente:
    Certificaciones relevantes en refrigeración y electricidad serán valoradas

    Condiciones de Contratación


    • Contrato de Plazo Fijo de 4 meses; luego Contrato Indefinido, dependiendo del rendimiento
    • La remuneración será competitiva con el mercado. Tendrá una componente fija y otra variable, sujeta a bono por cumplimiento de objetivos

    Beneficios:
    Aguinaldo y caja de mercadería para Fiestas Patrias y Navidad. Seguro complementario

    Horario de Trabajo:
    Art. 22 bajo, sujeto a horario de clientes

    Lugar de trabajo:
    En terreno por distintos puntos de Santiago.


    Extra:

    • Se le entregará un vehículo (camioneta) para trasladarse exclusivamente para sus funciones laborales.
    • Entrega de celular para generar reportes de manera online.
    • Entrega de uniforme completo y herramientas de seguridad.
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