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Nuestra Gerencia de **People Chile** busca a su próximo(a)** **PeopleServices Manager**,** que tendrá como desafío asegurar el orden ycorrecto funcionamiento de esta área. Estamos buscando a una personacon ganas de crecer, desarrollarse y así potenciar sus talentos y eltalento de las personas de su equipo.
**Dentro de lasprincipales funciones a realizar se encuentran**: - Asegurar elcorrecto funcionamiento de las políticas de Personas, desde elonboarding de los nuevos colaboradores hasta su salida.- Liderar ymodelar la forma de trabajo del equipo de personas a cargo.
- Velarpor la calidad y eficiencia del proceso de remuneraciones y el procesode adminsitración de personas, asegurando la respuesta oportuna atrabajadores.
- Identificar oportunidades de mejora en el area, conel objetivo de potenciar y mejorar los procesos administrativos, deremuneraciones y servicio al trabajador.
- Velar por elcumplimiento de las leyes laborales y obligaciones legales dentro dela organización.
- Brindar soporte a la estructura, en la gestión,lineamientos corporativos y estrategias, impulsando el cambio y lamejora continua. Haremos **Match** si cumples con lossiguientes **Requisitos**: - Título universitario en Ingenieríaen Recursos Humanos, Ingeniería comercial, Contabilidad Auditor,Contador General o carrera afín.
- Tener al menos 5 años deexperiência en procesos de remuneraciones y administrativos depersonas.
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- **Modalidad**: Hibrida. En InchcapeAmericas, nos dedicamos a construir un lugar de trabajo diverso,inclusivo y auténtico. Inchcape es para todos y todas. Si teentusiasma este rol y compartes nuestros valores de entregar grandesexperiências a través de un pensamiento innovador y trabajando mejorjuntos; te invitamos a postular. En el marco de la Ley 21.015,apoyamos la diversidad y la inclusión en todas sus formas, sindiscriminar por edad, género, orientación sexual, nacionalidad,religión y discapacidad.
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