- Diseñar y supervisar el Proyecto Educativo Institucional y reglamento de convivencia escolar, garantizando el cumplimiento de la normativa del Ministerio de educación y, la calidad de atención de alumnos y apoderados.
- Diseñar y controlar plan anual de la escuela, garantizando el cumplimiento de las metas de gestión.
- Diseñar y controlar el presupuesto anual de la escuela, garantizando su autosustentabilidad.
- Supervisar, controlar con el cumplimiento de proceso de matrícula y control de la asistencia, en los plazos establecidos en la circular n1 del Mineduc.
- Supervisar el ingreso y actualización de información de los usuarios en los sistemas de registro (SIGE, carpetas, libros de clases registro escolar, otros), garantizando el cumplimiento de la normativa de Mineduc.
- Supervisar los planes de acompañamiento docente, garantizando el cumplimiento de las metas de gestión.
- Supervisar el diseño e implementación de programas exigidos por el ministerio de educación, garantizando su cumplimiento y el desarrollo de aprendizajes y habilidades en los alumnos.
- Generar redes con la comunidad para proveer apoyos a la comunidad educativa e ingresos a la escuela.
- Coordinar con las distintas áreas de apoyo de la Fundación la gestión técnica y administrativa del programa, asegurando la aplicación de políticas, procedimientos, normativas y principios organizacionales.
- Velar por la adecuada administración financiera del programa, realizando cotizaciones, controles de gastos, presupuestos y rendiciones a distintas entidades.
- Generar vínculo con los apoderados, contribuyendo a aumentar su satisfacción y la participación de ellos en el proceso educativo de los alumnos.
- Postular e implementar subsidios y proyectos estatales para asegurar la calidad de atención de los estudiantes, satisfacción de los apoderados y visibilización de la escuela.
- Asegurar la permanencia del RRHH necesario asociado al programa, realizando procesos de reclutamiento, selección, evaluación del desempeño y desvinculaciones.
- Atraer y mantener voluntarios en su unidad, contribuyendo a generar instancias de apoyo pedagógico e inclusión social.
- Establecer relaciones basadas en el respeto y buen trato con la comunidad educativa.
- Fomentar la participación política y social de los alumnos, contribuyendo a generar instancias de participación e inclusión de personas con personas con discapacidad intelectual.
- Requerimientos
- Educación mínima:
Educador(A) Diferencial Para Director(A) Escuela Especial - Curicó, Chile - Táctica Consultores
Descripción
Nos encontramos en la búsqueda de un(a) Educador(a) Diferencial para el cargo de Director(a) de Escuela Especial en Curicó, el trabajo es 100% presencial.
Objetivo del cargo:
Dirigir el Proyecto Educativo Institucional, garantizando el cumplimiento de normativas, requerimientos técnicos, administrativos y de gestión definida por la Fundación y el Ministerio de Educación.
Responsabilidades y Funciones:
Conocimientos requeridos:
Educación Diferencial con conocimientos avanzados en normativa del Mineduc, administración de personal y contabilidad. Manejo de Excel y plataforma SIGE. Deseable Post Título en Educación o Liderazgo de Equipos.
Experiencia solicitada:
Experiencia de al menos 2 años en cargos de jefatura tales como Director(a) o Jefe(a) de UTP en Escuelas Especiales o PIE.
Experiencia de al menos 10 años realizando docencia en los distintos niveles.Artículo 22 horario administrativo de Lunes a Viernes de 8 a 18 horas
7 años de experiencia
Edad:
A partir de 32 años
Personas con discapacidad:
Sí
Palabras clave:
escolar, school, colegio
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