Administrativo Admisión Central - Santiago, Chile - CORFO

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Empresa verificada
Santiago, Chile

hace 3 semanas

Valentina Hurtado

Publicado por:

Valentina Hurtado

beBee Recruiter


Descripción
Institución

  • Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Oriente / Hospital Santiago Oriente Dr. Luis Tisné Brousse
  • Convocatoria
  • ADMINISTRATIVO ADMISIÓN CENTRAL
  • No de Vacantes
- - Área de Trabajo

  • Salud
  • Región
  • Región
Metropolitana de Santiago

  • Ciudad
  • Peñalolén
  • Tipo de Vacante
  • Contrata

¿Qué documentos necesito para postular?

  • Copia Cédula de Identidad
  • Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
  • Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
  • CV Formato Libre (Propio)
  • Simbología:_
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Postular a la Convocatoria

  • Renta Bruta
579.503

Condiciones

  • Para cargos a contrata
-
Renta:acorde al estamento Administrativo grado 21 de la E.U.S. $579.503

  • Jornada: Diurno.
  • Déjese establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata, por un primer periodo de 3 meses, la que se renovará según informe de desempeño de su jefatura directa. Sin perjuicio de ello, se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.

Disponibilidad:
Inmediata. Fecha estimada de inicio, entre el 15/08/2023 y el 01/09/202- Objetivo del cargo

  • Unidad encargada de gestionar ingresos y egresos de paciente.
  • Funciones del Cargo
  • Orientar y realizar presupuestos, realizar admisión de pacientes, recibir ingresos propios por concepto de prestaciones médicas a pacientes beneficiarios del sistema de salud.
  • Admisión de pacientes ambulatorio (UPC).
  • Manejo de ficha clínica.
  • Admisión de pacientes por hospitalización.
  • Verificación previsional.
  • Ingreso de datos de paciente en forma completa en sistema actual.
  • Informe a Recaudación de Atenciones programadas que deben cancelar según su previsión al momento del ingreso.
  • Al momento de alta entregar al paciente hoja informativa indicando plazo, horario y, formas de pago.
  • Se debe entregar de forma diaria una nómina con pacientes cuya previsión esté sujeta a la cancelación de copagos a oficina de análisis y cobranza.
  • Se debe entregar nómina y pagarés con datos completos de cuentas vencidas a oficina de análisis y cobranza para que ésta realice gestión de cobro pertinente a través del banco.
  • Otras funciones que se estimen convenientes según la necesidad del servicio y la actualización de leyes institucionales.
Perfil de la Función

  • Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
  • Formación Educacional

Estudios:
Enseñanza Media, de un establecimiento reconocido por el Estado.

Especialización y/o Capacitación

  • Deseable Cursos en: Atención de usuario, deberes y derechos de los pacientes, inclusión, lengua de señas, Estatuto Administrativo, entre otros atingentes al cargo en postulación.
  • Conocimientos de Normas Técnicas de FONASA
  • Curso en Manejo de Excel a nível medio
  • Deseables conocimientos en SIDRA Y SIANISO
Experiência sector público / sector privado


Experiência Laboral:

Cumplimiento de funciones del al menos 1 año como Ejecutivo/a de Admisión Central, en centros de salud, en el sector Público o Privado.

Requisitos Generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley No sobre Estatuto Administrativo:
a) Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia;
b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;
e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria;
f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito.

Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal.

(Cambio vigente desde el , según Ley

No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley No Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado:
a) Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.
b) Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran

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