Analista Contable para Fundacion Educacional - Santiago de Chile - BCA CONSULTORES SPA

BCA CONSULTORES SPA

Empresa verificada

Santiago de Chile

hace 20 horas

Publicado por:

Valentina Hurtado

beBee Recruiter

Descripción

Importante Fundación Educacional de Santiago, se encuentra en búsqueda de Contador Auditor (a), quien será el responsable de realizar de manera eficiente las funciones contables, administrativas, de recursos humanos, financieras, de asesoría y de control de las Instituciones Educativas, encomendadas por la jefatura en tiempo y forma, manteniendo un canal de comunicación efectivo.

Buscamos a personas ordenadas, ágiles, dinámicas, de buen trabajo en equipo y con liderazgo para desempeño de funciones y desarrollo profesional

Funciones del Cargo:
Recaudación y Cobranza

Gestión de ingresos:
transferencias bancarias, cupones y mandatos

Reporte de consumo de folios al Servicio de Impuestos Internos (SII)

Atención de consultas:
resolución de dudas/consultas respecto a la emisión de boletas por concepto de pago de mensualidad.

Manejo de caja.

Mantención de una planilla de información actualizada que debe condecirse con la información manejada por el establecimiento educacional. Emisión de reportes a los Centros y DLS.

Confeccionar el libro de ingreso diario. Compras

Recepción de las compras efectuadas por los distintos Centros.

Contabilización de compras acreditadas mediante documentos tributarios electrónicos (DTE).

Emisión de Comprobantes de Traspaso a Proveedores.

Elaboración de libros de compras. Contabilidad

Gestión contable de los establecimientos educacionales a su cargo

Controlar la ejecución presupuestaria de los Centros Educativos y analizar los datos e información financiera y contable de la institución entregándola, previa revisión del jefe de la unidad, a la entidad sostenedora para el proceso de toma de decisiones.

Emisión de reportes a los Centros y DLS.

Confeccionar el presupuesto anual de los Centros Educativos en conjunto con los Administradores y Directivos de los establecimientos asesorados para presentarlo al Representante Legal respectivo y Ecónomo DLS para su aprobación.

Efectuar posibles modificaciones al presupuesto de cada establecimiento educacional, dependiendo de las necesidades para dar cumplimiento de igual manera a los objetivos de la institución.

Realizar las conciliaciones bancarias de los establecimientos educacionales.

Actualización permanente del sistema de gestión contable: Softland u otros.

Realizar la ejecución Subvención Escolar Preferencial (SEP)

Realizar la rendición de cuentas ante la Superintendencia de Educación (SUPEREDUC), para los colegios subvencionados, de las subvenciones percibidas.

Supervisar la declaración del Bono de Reconocimiento Profesional (BRP) realizada por cada Centro Educativo.

Gestión tributaria:
Impuestos consolidados, pago de impuestos, elaboración de balances y cartolas tributarios

Consolidación de compras y ventas del establecimiento a cargo.

Realizar auditorías a los administradores respecto a procedimientos y uso de recursos que tengan a su cargo, informando los resultados a su jefatura.

Entregar toda la información solicitada por su superior, requerida para las distintas fiscalizaciones sobre el uso de recursos que realiza la Superintendencia de Educación a los establecimientos educacionales.

Revisar la rendición de fondos por rendir o planillas de movilización que existan en los distintos centros educativos. Remuneraciones

Elaborar, revisar y mantener actualizados los contratos laborales suscritos entre los distintos centros educativos y sus trabajadores respectivos.

Ejecutar el proceso remuneraciones de todo el recurso humano contratado por los establecimientos educacionales.

Elaboración de las remuneraciones del personal de la Fundación La Salle, Congregación y otros Centros no educacionales, con el control del jefe de la unidad.

Generar los libros de remuneraciones electrónicos y cargarlos en la plataforma dispuesta por la Dirección del Trabajo.

Registro del pago de cotizaciones previsionales.

Movimientos de personal Gestión de ingresos y egresos del personal y mantención de registro actualizado de los movimientos de personal informados por los Administradores de los Colegios en la plataforma Softland y otras.

Realizar trámites pertinentes en la Dirección del Trabajo. Control de Gestión y Auditorías.

Administrar Indicadores de Gestión e informar permanentemente de su estado a cada Centro, la Administración Central y Ecónomo

Realizar periódicamente Auditorias de Gestión a los Centros

Asegurar el cumplimiento de las Metas y Objetivos definidos por y para Cada Centro en su Plan Estratégico y su coherencia con las políticas Económicas y Procedimientos establecidos por DLC en su Plan de Desarrollo.

Requisitos:
Contar con título de Contador Auditor - Contador general.

Contar con Diplomado o postítulo de Administración o gestión Financiera. Idealmente haya trabajado en Instituciones Educativas Al menos, 5 años de experiência Idealmente en colegio. Gestión financiera y administración en Colegios o en organizaciones medianas (sobre los 600 tra