Líder Compensaciones - Rancagua, Chile - IHunt
Descripción
Descripción de la Oferta
La misión del cargo es gestionar y controlar los modelos, procesos y prácticas de compensación total de Agrosuper para el segmento operario y no operario procurando resguardar la equidad interna y competitividad externa promoviendo compensaciones capaz de atraer, retener y maximizar el despliegue de desempeño y potencial de los colaboradores de la compañía.
Principales funciones
- Generación de análisis de renta.
- Distribución en zonas salariales.
- Competitividad de Bandas salariales.
- Movilidad Interna.
Estudios necesarios
Ingeniería Comercial, Civil Industrial o afín.
Conocimientos necesarios
- Manejo de Excel avanzado.
- Manejo de herramientas Office.
Habilidades necesarias
- Persistente en el logro de objetivos.
- Gran capacidad de gestión. Visión integral
- Orientación al resultado en equilibrio con el servicio al cliente interno
- Proactividad. Respuesta positiva a la presión
Experiência
- Experiência en compensaciones.
Beneficios
- Planes de crecimiento y desarrollo.
- Capacitaciones y becas de estudios.
- Convenios con distintas instituciones
Requisitos obligatorios_
- Experiência en compensaciones.
- Manejo excel.
- Manejo en herramientas Office.
- Disponibilidad para trabajar en Rancagua (modalidad híbrido 4 días Rancagua, 1 home office).
Tipo de puesto:
Tiempo completo, Indefinidio
Salario:
$ $ al mes
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