Tesorero (a) Unidad de Finanzas Hospital San Luis - Buin, Chile - CORFO

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Empresa verificada
Buin, Chile

hace 2 semanas

Valentina Hurtado

Publicado por:

Valentina Hurtado

beBee Recruiter


Descripción
Institución

  • Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Sur / Hospital San Luis de Buin
  • Convocatoria
  • Tesorero (a) Unidad de Finanzas Hospital San Luis Buin
  • Paine.
  • No de Vacantes
Área de Trabajo

  • Salud
  • Región
  • Región
Metropolitana de Santiago

  • Ciudad
  • Buin
  • Tipo de Vacante
  • Contrata

¿Qué documentos necesito para postular?

  • Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
  • Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
  • Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
  • CV Formato Libre (Propio)
  • Simbología:_
Tengo el documento requerido
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Postular a la Convocatoria

  • Renta Bruta
Condiciones

  • La renta mencionada equivale al grado 15° EUS, reemplazo profesional, 44 horas semanales, acceso al servicio de alimentación diaria.
Para el/la seleccionado(a) el contrato inicial será por tres meses sujeto a evaluación del desempeño prorrogable anualmente.

Se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.

Los plazos publicados pueden sufrir modificaciones.

Objetivo del cargo

  • Administrar la unidad de tesorería del hospital, siendo responsable por generar y controlar los movimientos diarios de ingresos y egresos de fondos de las cuentas corrientes del establecimiento, flujos económicos y registros contables de cada movimiento de fondos.
  • Funciones del Cargo

PRINCIPALES FUNCIONES DEL CARGO.

1

  • Gestión administrativa: funcionario afecto a rendición de finanza ser el profesional a cargo de desarrollar las funciones administrativas necesarias para el correcto funcionamiento de la unidad de tesorería.
-
2

  • Desarrollar funciones con estricto apego a la ley de probidad administrativa, procurando siempre poner el interés del hospital por sobre todo particular.
-
3

  • Responsable por el buen manejo de fondos.
-
TAREAS ASOCIADAS DEL CARGO.

  • Diarias: aprobar y revisar diariamente los movimientos de SIGFE que se generan en el módulo Tesorería supervisar la rendición diaria desde la Unidad de Recaudación administrar la tenencia de garantías de proveedores del establecimiento supervisar técnicamente al administrativo de apoyo a la unidad.
Semanales: negociar con proveedores devolución de pagos duplicados generados por el pago centralizado - controlar y supervisar la documentación para pagos, impidiendo la duplicidad en los pagos centralizados y en caso que exista realizar las gestiones en forma rápida para el integro de los fondos a través de carta y correo.

Mensuales: responsable de supervisar el correcto resguardo de respaldos de pagos e ingresos a realizar - responsable por mantener los pagos estratégicos del establecimiento al día - realizar análisis financiero contables de hospital - responsable de controlar el pago oportuno a proveedores - responsable por el pago oportuno de proveedores a través de los mecanismos vigentes - definir procedimientos relativos a la unidad que administra.

Anuales: participar en la elaboración del balance anual de la institución.

Esporádicas: asistir a capacitaciones pertinentes al cargo.

  • Perfil de la Función
  • Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
  • Formación Educacional
  • Título Profesional de Ingenieria de Ejecuíon en administración de Empresas, o una carrera de a lo menos, diez semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente y acreditar una experiência profesional no inferior a un año, en el sector público o privado; o.
  • Título Profesional de una carrera de, a lo menos, ocho semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por este o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente y acreditar una experiência profesional no inferior a dos años, en el sector público o privado.
Especialización y/o Capacitación

  • Conocimientos de sistemas de información computacional de áreas de gestión operativas.
  • Conocimientos del sistema de información y gestión financiera del estado.
Experiência sector público / sector privado

  • Cinco años de experiência en el área de administración de finanzas y tesoreria en organizaciones del sector servicios, en el ámbito público y/o privado (Deseable).
Competencias


Competencias Transversales Organizacionales

Compromiso con la Organización

Orientación a Resultados de calidad

Integridad y Honestidad

Actitud de Servicio

Competencias Específicas

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