Caterina Rodriguez

Administradora Pública y Magister en Comunicación Politica y Asuntos Públicos, Universidad Adolfo Ibáñez
Con más de 14 años de experiencia en gestión pública y recursos humanos, control de gestión, políticas sociales de superación de pobreza, discapacidad, adultos mayores, jóvenes y niños, diversidad y no discriminación, Evaluación de Proyectos Ambientales y Vinculación Comunidades ( Medio Humano), Estudios Sociales, alta capacidad de liderar equipos y enfrentar crisis de forma proactiva y resolutiva. 
Amplia experiencia liderando equipos, actualmente ejerzo como Secretaria Regional Ministerial de Desarrollo Social y Familia; he sido productora de dos programas radiales, asesora de contenidos en el Senado, Asesora Sectorial ( Vinculación del Ministerio Secretaria General de Gobierno con los otros Ministerios Intersectoriales) Asesora y encargada de Gobiernos Locales en la elaboración y gestión de proyectos de inversión regional, Coordinadora de Directoras Regionales Sernameg, desde el ámbito administrativo y territorial, más de 4 años de experiencia en Estudios Sociales ( Observatorio Social de la Universidad Alberto Hurtado y Microdatos Universidad de Chile) 
Profesional enfocada al logro, sociable, comprometida. Con habilidades para la gestión de crisis y riesgos. Posee una marcada vocación de servicio social, gran capacidad para liderar y motivar equipos, se caracteriza por ser proactiva y resolutiva. 
Amplio conocimiento en desarrollo de áreas comunicaciones, resolución de conflictos, administración pública, relaciones públicas y manejo de redes sociales, diseño y evaluación de proyectos de inversión, control de gestión y recursos humanos.

Directora de Desarrollo Comunitario

La Dirección de Desarrollo Comunitario es una unidad asesora y operativa que tiene por objeto la promoción del desarrollo comunitario, definiendo, programando, proponiendo y desarrollando la acción social en la comuna. Tendrá a su cargo la relación del municipio con las organizaciones comunitarias y la ejecución de acciones relacionadas con las materias propias de la asistencia social.

Funciones

Propiciar el mejoramiento de la calidad de vida de la comunidad, a través de la implementación de políticas, programas, planes, proyectos y acciones en las diversas áreas de injerencia de dicha Dirección, privilegiando su accionar hacia grupos más vulnerables de la comunidad y sectores objetivos definidos.
Elaborar diagnósticos sociales y estudios específicos que permitan detectar los problemas sociales relevantes a nivel comunal y proponer acciones para abordar su solución.
Promover la constitución de las organizaciones comunitarias, fortalecer su funcionamiento y procurar su activa participación a nivel comunal.
Desarrollar acciones tendientes a la incorporación de la población económicamente activa al mercado laboral, incentivando la generación de auto empleo, la obtención de trabajo dependiente y la creación de programas de empleo específicos, conforme a la realidad local.
Contribuir al mejoramiento de la calidad de vida de la población comunal, de los grupos: infanto-juvenil, adulto, adulto mayor y discapacidad, a través de programas y acciones que aumenten sus oportunidades.
El Director de Desarrollo Comunitario ejercerá la supervisión jerárquica en lo administrativo y de funcionamiento, de las siguientes unidades de su dependencia, departamento social, deporte, cultura, oficina municipal de empleos, servicios sociales, entre otros La Dirección de Desarrollo Comunitario es una unidad asesora y operativa que tiene por objeto la promoción del desarrollo comunitario, definiendo, programando, proponiendo y desarrollando la acción social en la comuna. Tendrá a su cargo la relación del municipio con las organizaciones comunitarias y la ejecución de acciones relacionadas con las materias propias de la asistencia social. Funciones Propiciar el mejoramiento de la calidad de vida de la comunidad, a través de la implementación de políticas, programas, planes, proyectos y acciones en las diversas áreas de injerencia de dicha Dirección, privilegiando su accionar hacia grupos más vulnerables de la comunidad y sectores objetivos definidos. Elaborar diagnósticos sociales y estudios específicos que permitan detectar los problemas sociales relevantes a nivel comunal y proponer acciones para abordar su solución. Promover la constitución de las organizaciones comunitarias, fortalecer su funcionamiento y procurar su activa participación a nivel comunal. Desarrollar acciones tendientes a la incorporación de la población económicamente activa al mercado laboral, incentivando la generación de auto empleo, la obtención de trabajo dependiente y la creación de programas de empleo específicos, conforme a la realidad local. Contribuir al mejoramiento de la calidad de vida de la población comunal, de los grupos: infanto-juvenil, adulto, adulto mayor y discapacidad, a través de programas y acciones que aumenten sus oportunidades. El Director de Desarrollo Comunitario ejercerá la supervisión jerárquica en lo administrativo y de funcionamiento, de las siguientes unidades de su dependencia, departamento social, deporte, cultura, oficina municipal de empleos, servicios sociales, entre otros

Aptitudes: Marketing digital · Comunicaciones en situaciones de crisis · Capacidad de análisis · Organizaciones sin ánimo de lucro · Acción comunitariaAptitudes: Marketing digital · Comunicaciones en situaciones de crisis · Capacidad de análisis · Organizaciones sin ánimo de lucro · Acción comunitaria

Secretaria Regional Ministerial de Desarrollo Social y Familia Región Metropolitana Secretaria Regional Ministerial de Desarrollo Social y Familia Región Metropolitana

Representante del ministerio en la región. Una de sus principales funciones es asesorar al Delegado presidencial en materia social y superación de la pobreza extrema.
Ejecutar programas sociales ministeriales a través de la transferencia y control del cumplimiento por medio de los informes técnicos y financieros.
Trabajar coordinadamente con el gobierno regional la estrategía de inversión regional a través de evaluar los proyectos que se presentan al Gore midiendo su rentabilidad social, es decir el beneficio que traerá consigo a la comunidad, además de trabajo coordinado con el BID, 
Participar en la comisión de evaluación medio ambiental, donde se presentan los proyectos de inversión del sector privado, representado el medio humano que conforma uno de los puntos de evaluación medio ambiental, ser el nexo entre la comunidad y los proyectos 
Elaborar anualmente el presupuesto regional de ejecución de acuerdo a las metas de cumplimiento implementadas por el ministerio.
En materia de personal: preparar cronograma y contenidos capacitaciones que permitan el mayor desarrollo de los funcionarios basándonos en su interés, Iniciativas regional para mejorar el clima laboral, generando distintas instancias de interacción primero aplicando una encuesta para evaluar, logrando pasar de un ambiente laboral autoritario a uno participativo. participamos como la primera entidad pública en aplicar oficina pet friendly en Chile. Creación de una política de comunicación Interna a través de informar a los funcionarios de las decisiones y avances del Ministerio lo cual mejoró la coordinación entre las áreas a través de informes semanales de avance de la gestión, incrementar las noticias del diario mural, realizar capacitaciones telemáticas por cada anuncio 
Llevar a cabo en la región el avance de los objetivos sostenibles ( 17 objetivos para un mundo mejor) de la agenda 2030 de Naciones Unidas. Verificando el desarrollo integral de la sostenibilidad social, ambiental y económica 
Representante del ministerio en la región. Una de sus principales funciones es asesorar al Delegado presidencial en materia social y superación de la pobreza extrema. Ejecutar programas sociales ministeriales a través de la transferencia y control del cumplimiento por medio de los informes técnicos y financieros. Trabajar coordinadamente con el gobierno regional la estrategía de inversión regional a través de evaluar los proyectos que se presentan al Gore midiendo su rentabilidad social, es decir el beneficio que traerá consigo a la comunidad, además de trabajo coordinado con el BID, Participar en la comisión de evaluación medio ambiental, donde se presentan los proyectos de inversión del sector privado, representado el medio humano que conforma uno de los puntos de evaluación medio ambiental, ser el nexo entre la comunidad y los proyectos Elaborar anualmente el presupuesto regional de ejecución de acuerdo a las metas de cumplimiento implementadas por el ministerio. En materia de personal: preparar cronograma y contenidos capacitaciones que permitan el mayor desarrollo de los funcionarios basándonos en su interés, Iniciativas regional para mejorar el clima laboral, generando distintas instancias de interacción primero aplicando una encuesta para evaluar, logrando pasar de un ambiente laboral autoritario a uno participativo. participamos como la primera entidad pública en aplicar oficina pet friendly en Chile. Creación de una política de comunicación Interna a través de informar a los funcionarios de las decisiones y avances del Ministerio lo cual mejoró la coordinación entre las áreas a través de informes semanales de avance de la gestión, incrementar las noticias del diario mural, realizar capacitaciones telemáticas por cada anuncio Llevar a cabo en la región el avance de los objetivos sostenibles ( 17 objetivos para un mundo mejor) de la agenda 2030 de Naciones Unidas. Verificando el desarrollo integral de la sostenibilidad social, ambiental y económica

Aptitudes: Marketing digital · Comunicaciones en situaciones de crisis · Capacidad de análisis · Investigación · Estrategia de marketing · Recursos humanos (RR. HH.) · Comunicación · Trabajo en equipo · Estrategia empresarial · Planificación estratégica · Business Intelligence · Gestión de proyectos · Inteligencia empresarial · Project Management · Social Media · Administración y dirección de empresas · Management Consulting · Business Strategy · Project Planning · Redes sociales · Políticas públicas · Políticas de recursos humanos · Ciencias políticas · Comunicaciones internas · Comunicaciones de marketing · Gestión de crisis · Gestión de riesgos del tipo de interés · Análisis de datos · Organizaciones sin ánimo de lucro · Acción comunitaria · Desarrollo sostenible · Desarrollo social

Productor generalProductor general

Radio Agricultura

Manejo de redes sociales y contenido de los programas ( Minutas de apoyo contenido para cada programas, además de manejo de redes sociales) 
Gestión de invitados y minutas de prensa diaria sobre el tema a tratar…
Manejo de redes sociales y contenido de los programas ( Minutas de apoyo contenido para cada programas, además de manejo de redes sociales) Gestión de invitados y minutas de prensa diaria sobre el tema a tratar…

Aptitudes: Marketing digital · Estrategia de marketing · Comunicación · Prensa escrita · Redes sociales · Comunicaciones de marketing · Blogger

Directora de ContenidosDirectora de Contenidos

El Altavoz ltda

Marketing Digital y Asuntos Públicos 
Creación de contenido digital para redes sociales ( Twitter, Facebook e Instagram ).
Estrategia digital para aumentar la cantidad de seguidores en RRSS.
Creación, grabación y edición de contenido audiovisuales para RRSS.
Gestión de medios
Contenido: informes de prensa nacional y regional diarios de lunes a viernes.
Minutas y discursos. Marketing Digital y Asuntos Públicos Creación de contenido digital para redes sociales ( Twitter, Facebook e Instagram ). Estrategia digital para aumentar la cantidad de seguidores en RRSS. Creación, grabación y edición de contenido audiovisuales para RRSS. Gestión de medios Contenido: informes de prensa nacional y regional diarios de lunes a viernes. Minutas y discursos.

Aptitudes: Marketing digital · Capacidad de análisis · Estrategia de marketing · Comunicación · Estrategia empresarial · Social Media · Business Strategy · Project Planning · Prensa escrita · Redes sociales · Diseño de redes · Comunicaciones de marketing · Blogger · Desarrollo sostenible.

Asesoría en Marketing Digital y optimización de Redes SocialesAsesoría en Marketing Digital y optimización de Redes Sociales

Senado de la República de Chile

Creación de contenido digital para RRSS, organizando una estrategia que permita aumentar la cantidad de seguidores del Senador.
Generar cápsulas para medios digitales para informar a la comunidad los proyectos de ley que se están llevando a cabo.
Crear una estrategia digital para cada red, dependiendo del sector etario al cual se quiere llegar.
Informes de prensa nacional y regional diario con distribución a más de 500 usuarios.
Discursos y minutas Creación de contenido digital para RRSS, organizando una estrategia que permita aumentar la cantidad de seguidores del Senador. Generar cápsulas para medios digitales para informar a la comunidad los proyectos de ley que se están llevando a cabo. Crear una estrategia digital para cada red, dependiendo del sector etario al cual se quiere llegar. Informes de prensa nacional y regional diario con distribución a más de 500 usuarios. Discursos y minutas

Aptitudes: Marketing digital · Capacidad de análisis · Estrategia de marketing · Comunicación · Planificación estratégica · Relaciones públicas · Social Media · Prensa escrita · Redes sociales · Diseño de redes · Ciencias políticas · Comunicaciones internas · Comunicaciones de marketing · Blogger · Public Relations · Gestión de crisis.

Asesora Sectorial

Ministerio Secretaría General de Gobierno

Encargada de la coordinación Intersectorial entre el Ministerio Secretaria General de Gobierno y los otros Ministerios.
Encargada de las relaciones públicas y protocolo del Gabinete Ministerial.
Coordinadora de las 14 Secretarias Regionales Ministeriales, focalizándome primordialmente en mejorar la comunicación interna del ministerio con cada una de las secretarias regionales, elaborando un plan de comunicación interna basado en informes semanales de avance, noticias relevantes e información a diario.
Coordinadora de vinculación con el medio ministerial a través del trabajo mancomunado con la División de Organizaciones Sociales para la realización de gobierno en terreno, capacitaciones a los dirigentes sociales en la ley 20.500 y asesoría/ capacitación a los dirigentes de las organizaciones en Fondos Concursables.
Encargada de la primera consulta ciudadana nacional de No Discriminación, que dio por origen el observatorio de Diversidad y No Discriminación del Ministerio Secretaría General de Gobierno. 
Encargada de la coordinación Intersectorial entre el Ministerio Secretaria General de Gobierno y los otros Ministerios. Encargada de las relaciones públicas y protocolo del Gabinete Ministerial. Coordinadora de las 14 Secretarias Regionales Ministeriales, focalizándome primordialmente en mejorar la comunicación interna del ministerio con cada una de las secretarias regionales, elaborando un plan de comunicación interna basado en informes semanales de avance, noticias relevantes e información a diario. Coordinadora de vinculación con el medio ministerial a través del trabajo mancomunado con la División de Organizaciones Sociales para la realización de gobierno en terreno, capacitaciones a los dirigentes sociales en la ley 20.500 y asesoría/ capacitación a los dirigentes de las organizaciones en Fondos Concursables. Encargada de la primera consulta ciudadana nacional de No Discriminación, que dio por origen el observatorio de Diversidad y No Discriminación del Ministerio Secretaría General de Gobierno.

Aptitudes: Marketing digital · Comunicaciones en situaciones de crisis · Capacidad de análisis · Investigación · Estrategia de marketing · Comunicación · Planificación estratégica · Gestión de proyectos · Relaciones públicas · Social Media · Project Planning · Redes sociales · Políticas públicas · Políticas de recursos humanos · Ciencias políticas · Comunicaciones internas · Comunicaciones de marketing · Protocolo · Public Relations · Gestión de crisis · Gestión de riesgos del tipo de interés · Organizaciones sin ánimo de lucro · Acción comunitaria · Desarrollo sostenible · Desarrollo socialAptitudes: Marketing digital · Comunicaciones en situaciones de crisis · Capacidad de análisis · Investigación · Estrategia de marketing · Comunicación · Planificación estratégica · Gestión de proyectos · Relaciones públicas · Social Media · Project Planning · Redes sociales · Políticas públicas · Políticas de recursos humanos · Ciencias políticas · Comunicaciones internas · Comunicaciones de marketing · Protocolo · Public Relations · Gestión de crisis · Gestión de riesgos del tipo de interés · Organizaciones sin ánimo de lucro · Acción comunitaria · Desarrollo sostenible · Desarrollo social.

Asesora Intendencia a cargo de Gobiernos Locales

Gobierno Regional de Santiago

Coordinar las secretarías ministeriales regionales y servicios regionales con el gabinete de la Intendencia, con el fin de realizar un trabajo en conjunto para el desarrollo de las políticas públicas de sus carteras y anuncios relevantes para la región.

Coordinar y apoyar los proyectos de inversión de gobiernos locales ( Municipios ) con el fin de subsanar las observaciones presentadas por el Gobierno Regional o la Seremi de Desarrollo Social dependiendo del monto de la Inversión: entre ellos están las postulaciones de proyectos a FNDR, Circular 33, Preinversion, FRIL entre otros, mantener la revisión del avance de la cartera mensual de inversión en coordinación con la División PreInversion y Desarrollo Regional.
Encargada relaciones públicas y protocolo de cada una de las actividades en Terreno de la Intendencia, coordinación con el equipo de comunicaciones, avanzada y vinculación con la comunidad ( en caso que ellos participaran). 

Audiencias Públicas respecto a solicitudes sociales a la Intendencia, o en caso de conflictos con comunidades por proyectos de inversión o la comisión medio ambiental. Entre mis responsabilidades estaban visitar a los vecinos, revisar el conflicto y buscar la solución más idónea en conjunto con los servicios regionales involucrados.

Generar un programa de desarrollo interno, con el fin de mejorar la comunicación interna de la institución. Con ellos realizamos boletines de información interna de los avances de la región y la administración semanal. 

Coordinar las secretarías ministeriales regionales y servicios regionales con el gabinete de la Intendencia, con el fin de realizar un trabajo en conjunto para el desarrollo de las políticas públicas de sus carteras y anuncios relevantes para la región. Coordinar y apoyar los proyectos de inversión de gobiernos locales ( Municipios ) con el fin de subsanar las observaciones presentadas por el Gobierno Regional o la Seremi de Desarrollo Social dependiendo del monto de la Inversión: entre ellos están las postulaciones de proyectos a FNDR, Circular 33, Preinversion, FRIL entre otros, mantener la revisión del avance de la cartera mensual de inversión en coordinación con la División PreInversion y Desarrollo Regional. Encargada relaciones públicas y protocolo de cada una de las actividades en Terreno de la Intendencia, coordinación con el equipo de comunicaciones, avanzada y vinculación con la comunidad ( en caso que ellos participaran). Audiencias Públicas respecto a solicitudes sociales a la Intendencia, o en caso de conflictos con comunidades por proyectos de inversión o la comisión medio ambiental. Entre mis responsabilidades estaban visitar a los vecinos, revisar el conflicto y buscar la solución más idónea en conjunto con los servicios regionales involucrados. Generar un programa de desarrollo interno, con el fin de mejorar la comunicación interna de la institución. Con ellos realizamos boletines de información interna de los avances de la región y la administración semanal.

Aptitudes: Marketing digital · Comunicaciones en situaciones de crisis · Capacidad de análisis · Estrategia de marketing · Comunicación · Planificación estratégica · Gestión de proyectos · Relaciones públicas · Social Media · Redes sociales · Políticas de recursos humanos · Ciencias políticas · Comunicaciones internas · Protocolo · Public Relations · Gestión de riesgos del tipo de interés · Acción comunitaria · Desarrollo sostenible · Desarrollo social

Asesora de Subdirección, Coordinadora de Direcciones Regionales y Unidad IntersectorialAsesora de Subdirección, Coordinadora de Direcciones Regionales y Unidad Intersectorial

Servicio Nacional de la Mujer y Equidad de Género

Coordinadora de las 15 Direcciones Regionales del servicio. A cargo de ver las solicitudes administrativas y técnicas de cada una de las direcciones, buscando sistematizar sus requerimientos lo más rápido posible. En transferencias de recursos, contrataciones, solicitudes de audiencias u nudos críticos de cada región.
Encargada de las relaciones públicas, protocolo y desarrollo de actividades de la Subdirección.
Apoyar las actividades del Ministerio en el territorio.
Encargada de coordinar las capacitaciones de Fondos Concursables del servicio con cada una de las direcciones regionales.
Apoyar desde el ámbito técnico el avance en la creación del programa Mujer y Maternidad. Coordinadora de las 15 Direcciones Regionales del servicio. A cargo de ver las solicitudes administrativas y técnicas de cada una de las direcciones, buscando sistematizar sus requerimientos lo más rápido posible. En transferencias de recursos, contrataciones, solicitudes de audiencias u nudos críticos de cada región. Encargada de las relaciones públicas, protocolo y desarrollo de actividades de la Subdirección. Apoyar las actividades del Ministerio en el territorio. Encargada de coordinar las capacitaciones de Fondos Concursables del servicio con cada una de las direcciones regionales. Apoyar desde el ámbito técnico el avance en la creación del programa Mujer y Maternidad.

Aptitudes: Marketing digital · Capacidad de análisis · Estrategia de marketing · Recursos humanos (RR. HH.) · Planificación estratégica · Gestión de proyectos · Relaciones públicas · Redes sociales · Políticas de recursos humanos · Ciencias políticas · Comunicaciones internas · Public Relations

Supervisión, Sistematización de datosSupervisión, Sistematización de datos

Universidad de Chile

Supervisión, sistematización de datos y trabajo de campos de estudios sociales realizados por la unidad de microdatos, Universidad de Chile, facultad de Economía Supervisión, sistematización de datos y trabajo de campos de estudios sociales realizados por la unidad de microdatos, Universidad de Chile, facultad de Economía

Aptitudes: Investigación · Análisis de datos.

Encargada de Supervisión de Estudios SocialesEncargada de Supervisión de Estudios Sociales

Universidad Alberto Hurtado

Supervisión y verificación del trabajo de campo de los estudios sociales realizados por el Observatorio Social ( Casen, protección Social) Supervisión y verificación del trabajo de campo de los estudios sociales realizados por el Observatorio Social ( Casen, protección Social)

Aptitudes: Investigación · Análisis de datos

Magister Estudio y Prevención en Violencia de Género  ( En curso/ Online)

Universidad de Salamanca, España

Magister en Comunicación Política y Asuntos Públicos (Titulada)

Universidad Adolfo Ibáñez, Chile 

Administrador Público, mención Políticas Públicas ( Titulada) 

Universidad Iberoamericana