Debora Elisa Escudero Martinez

Profesional con más de 19 años de experiencia en Recursos Humanos, especializada en remuneraciones, relaciones laborales, beneficios y cumplimiento normativo. He liderado equipos en empresas de diversos sectores, gestionando integralmente procesos de contratación, desvinculación, cálculos previsionales, finiquitos y conciliaciones legales.

Destaco por mi capacidad para implementar sistemas ERP (Laudus, Defontana, Softland, Payroll), promover ambientes laborales positivos y diseñar políticas inclusivas y de mejora continua. Busco asumir desafíos como jefa o Subgerente de RRHH, aportando visión estratégica, rigurosidad legal y liderazgo colaborativo.

Jefe de Remuneraciones
Linares y Moreira Spa (enero 2020 – Julio 2025)

Dotación: 600+ trabajadores | Empresas gestionadas: 11

• Gestión integral de procesos de remuneración, contratación y finiquitos con cumplimiento del 100% en plazos legales.
• Reducción de observaciones por fiscalizaciones laborales en un 90% mediante estandarización de procesos.
• Implementación y optimización del ERP Laudus, mejorando en un 40% la eficiencia del procesamiento mensual.
• Generación de informes estratégicos para dirección: costos laborales, proyección de dotación y análisis de licencias médicas.

KPI destacados:

• Exactitud en cálculo de remuneraciones: 99,8%
• Carga previsional en plazo legal: 100%
• Tiempo promedio de desvinculación procesada: <48 hrs

Asesor Laboral y Legal
Independiente (julio 2019 – enero 2020)

• Implementación de procesos de remuneraciones con sistemas Laudus y Defontana para PYMES, reduciendo tiempos operativos en un 50%.
• Asesoría directa en contratos, finiquitos y auditorías de cumplimiento laboral.
• Logro: Regularización laboral completa de 3 empresas con historial de multas, logrando levantar observaciones ante la DT.

Jefe de Proyecto en Remuneraciones, Asistencia y Finiquitos
ISS World Chile (mayo 2019 – julio 2019)

Dotación nacional: 15.000 trabajadores

• Supervisión de finiquitos, provisiones y asistencia.
• Coordinación con área legal en demandas y fiscalizaciones.
• Logro destacado: Mejora en la trazabilidad de información para fiscalizaciones, disminuyendo respuesta promedio a la DT de 7 a 3 días.

KPI:

• Índice de cumplimiento normativo en finiquitos: 98%
• Provisión ajustada de vacaciones con desvío <2%

Jefe de Recursos Humanos
Automotora Bilbao S.A. (octubre 2018 – mayo 2019)

• Gestión completa del ciclo laboral: selección, contratos, remuneraciones y cumplimiento previsional.
• Rediseño del sistema de comisiones, mejorando percepción de justicia interna y reduciendo reclamos en un 60%.

KPI:

• Puntualidad en pago de remuneraciones: 100%
• Índice de ausentismo: –15% tras implementación de control y cultura de asistencia.

Analista de Recursos Humanos
MM Packaging Marinetti (septiembre 2013 – julio 2018)

• Gestión de subsidios por licencias con recuperación del 95% de pagos desde las ISAPRE/FONASA.
• Representante internacional de la empresa en Austria (2017) por méritos en clima laboral e inclusión.
• Coordinación de turnos y reportes diarios de asistencia, reduciendo errores de marcación en un 85%.

Jefe de Recursos Humanos
Agroindustrial Las Tres Erre Ltda. (noviembre 2012 – julio 2013)

• Coordinación de capacitaciones SENCE, generando recuperación tributaria anual de $3MM.
• Mejoras en clima laboral con actividades de integración y comunicación interna.
• Reclutar y contratar personal, ajustando perfiles a necesidades organizacionales, y gestionando el ciclo completo de remuneraciones y beneficios.

Encargada de Recursos Humanos
Elaboradora de Productos de Cobre S.A. (agosto 2005 – agosto 2012)

• Encargada de remuneraciones y beneficios para 300+ trabajadores.
• Reducción de conflictos laborales en un 70% gracias a mediación efectiva y documentación preventiva.
• Desarrollar iniciativas de bienestar, estableciendo convenios para beneficios médicos y familiares, y organizando actividades recreativas.

Contador General
Instituto Profesional Esucomex, 2003-2004.

Educación Continua y Certificaciones

• Prevención del Acoso y Violencia Laboral | Edutecno, 2024.
• Power BI Aplicado a RRHH | Mutual, 2022.
• Diplomado en Normas Laborales, Previsionales y Tributarias | Legal Publishing, 2012.
• Curso de Cálculo de Remuneraciones | USACH, 2008.

(+10 cursos adicionales en normativa laboral, inclusión, Excel y contratación de extranjeros).