Vanessa Segura

Licenciada en Trabajo Social con mención en Desarrollo Local. Máster en Dirección y Gestión de los Sistemas de Seguridad Social con Diplomado en Salud Pública. 

Poseo formación y ejecución empírica en área de Previsión y Seguridad Social: Régimen de Licencias Médicas y Subsidios por Incapacidad Laboral (SIL), Seguro de Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales Ley N° 16.744, Prestaciones Familiares, Subsidio Familiar, Subsidio al Empleo, Cajas de Compensación. Seguro Ley SANNA. Además de: Ley 20.255, DFL 3.500, Ley 16.74, Ley 20.894, Ley 20.864, AFC, C.C.A.F., Circulares y Jurisprudencias de Seguridad Social, COMPIN, SEREMI de Salud, ISAPRES, Ley de Honorarios N° 21.133, Ley 20.585 del otorgamiento de Licencias Médicas, Ley 19.880, entre otras materias.

Realización de Charlas en Previsión y Seguridad Social. Jefatura de Operaciones y Coordinadora General de charlas y asesorías en materias previsionales y seguridad social, Ley de Honorarios N° 21.133, incluyendo cotizaciones previsionales de trabajadores independientes), visitas a terreno, mapeo previo de tramos para trabajo con comunidades y sectores vulnerables, comités de allegados, trabajo en participación social, entre otras. Encargada de Área de selección y reclutamiento de personal, derivación de personas a empresas privadas. Formulación y evaluación de proyectos (licitaciones públicas y privadas) para entidades de Gobierno: FOSIS, SERCOTEC, SENCE (OTIC, OTEC y Franquicia Tributaria) y MINEDUC en el marco de actividades de capacitación.  Apoyo en mantención y mejoramiento del sistema de gestión de calidad ISO 9001: 2000.Conocimiento del DFL 3.500 (Nuevo Sistema de Pensiones).

Poseo formación y ejecución empírica en área de Previsión y Seguridad Social: Régimen de Licencias Médicas y Subsidios por Incapacidad Laboral (SIL), Seguro de Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales Ley N° 16.744, Prestaciones Familiares, Subsidio Familiar, Subsidio al Empleo, Cajas de Compensación. Seguro Ley SANNA. Además de: Ley 20.255, DFL 3.500, Ley 16.74, Ley 20.894, Ley 20.864, AFC, C.C.A.F., Circulares y Jurisprudencias de Seguridad Social, COMPIN, SEREMI de Salud, ISAPRES, Ley de Honorarios N° 21.133, Ley 20.585 del otorgamiento de Licencias Médicas, Ley 19.880, entre otras materias.

Realización de Charlas y asesorías en Previsión  y Seguridad Social. Jefatura de Operaciones y Coordinadora General de charlas y asesorías en materias previsionales y seguridad social, Ley de Honorarios N° 21.133, incluyendo cotizaciones previsionales de trabajadores independientes), visitas a terreno, mapeo previo de tramos para trabajo con comunidades y sectores vulnerables, comités de allegados, trabajo en participación social, entre otras. Encargada de Área de selección y reclutamiento de personal, derivación de personas a empresas privadas. Formulación y evaluación de proyectos (licitaciones públicas y privadas) para entidades de Gobierno: FOSIS, SERCOTEC, SENCE (OTIC, OTEC y Franquicia Tributaria) y MINEDUC en el marco de la ejecución de actividades de capacitación.  Apoyo en la mantención y mejoramiento del sistema de gestión de calidad ISO 9001: 2000.Conocimiento del DFL 3.500 (Nuevo Sistema de Pensiones).

Año 1998 a 2003: Asistente Social – Licenciada en Trabajo Social con mención en Desarrollo Local. Universidad Católica Cardenal Raúl Silva Henríquez. 

Año 2021: Diplomado en Salud Pública. Universidad de Los Andes. 

Años 2021 – 2022: “Máster en Dirección y Gestión de los Sistemas de Seguridad Social, Universidad de Alcalá de Henares – Madrid, España. -