Analista Técnico de La Sección de Asentamientos - Rancagua, Chile - CORFO

CORFO

Empresa verificada

Rancagua, Chile

hace 4 semanas

Publicado por:

Valentina Hurtado

beBee Recruiter

Descripción

Institución

Ministerio de Vivienda y Urbanismo / Servicio de Vivienda y Urbanización Región del Libertador General Bernardo O'Higgins /
Convocatoria
ANALISTA TÉCNICO DE LA SECCIÓN DE ASENTAMIENTOS PRECARIOS
No de Vacantes

- - Área de Trabajo

Arquitectura /Construcción /Urbanismo
Región
Región

del Libertador General Bernardo O'Higgins

Ciudad
Rancagua
Tipo de Vacante
Contrata

¿Qué documentos necesito para postular?

Copia Cédula de Identidad
Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
Certificado Situación militar al día (*)
CV Formato Libre (Propio)
Simbología:_

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Postular a la Convocatoria

Renta Bruta

Condiciones

La renta señalada no incluye la Asignación de Modernización, la que conforme se señala en la Ley N° 19.553, se devenga mensualmente, pero se paga trimestralmente en los meses de marzo, junio, septiembre y diciembre, de acuerdo con el cumplimiento de metas del Servicio.
Dejase establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata, que dura como máximo hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en dicha fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con a lo menos 30 días de anticipación.
Los/as nuevos funcionarios/as que ingresen por procesos de selección, tanto internos como externos, tendrán un período a prueba de 3 meses, antes de realizar la contratación definitiva, previa evaluación de su desempeño.
Se deja establecido en estos lineamientos que, la nómina de postulantes idóneos resultantes de este proceso de selección servirá para cubrir nuevas vacantes que se requiera proveer para el mismo o similar perfil (aunque sea con diferente grado). Dicha nómina tendrá una vigencia de hasta 6 meses.
Los plazos publicados en estas bases pueden ser modificados por razones de fuerza mayor y/o por necesidades del Servicio.
Para la postulación, los interesados deben informar todos aquellos títulos y estudios terminados o en curso posean.
Las vacantes se cubrirán en jornada laboral completa, es decir, de 44 horas semanales, de lunes a viernes.
Para formalizar la postulación, los interesados que reúnan los requisitos mínimos señalados en las bases del proceso
deberán presentar la totalidad de los documentos
requeridos en el numeral 5.2. letra a).

Objetivo del cargo

Realizar de forma correcta las funciones encomendadas a la Sección de Asentamientos Precarios cautelando que las actuaciones y actos administrativos emanados se adecuen a la normativa vigente
Descripción del Cargo

**_

Funciones específicas del cargo:

_**- Elaborar y revisar de términos de referencia y licitaciones para estudios previos y diseños de proyectos de urbanización, estudios previos, planes maestros, entre otros.

Seguimiento, control y supervisión de las distintas etapas en la ejecución de proyectos habitacionales para familias de campamentos
Supervisar los procesos de diseño y ejecución de espacios públicos y equipamiento.
Control y supervisión de obras en cuanto a proyectos de recuperación.
Participar de los procesos de Catastros de Campamentos establecidos por el Ministerio de Vivienda y Urbanismo.

_Funciones transversales al estamento:
_

Analizar y monitorear información relevante respecto a los procesos asignados por su jefatura.
Efectuar seguimiento a tareas y/o proyectos encomendados por su respectiva jefatura, vigilando la calidad, para minimizar errores en la ejecución.
Proponer mejoras de procedimientos que permitan organizar el flujo del trabajo de sus procesos a cargo, asegurando la calidad, precisión y optimización del tiempo.

_Funciones transversales a la organización:
_

Apoyar en el adecuado funcionamiento del sistema de gestión de calidad que integra.
Contribuir a la eficacia y mejora continua de la seguridad de la información institucional, resguardando la confidencialidad, integridad y disponibilidad de los activos de información de los procesos en los que participa, en consistencia con sus funciones y responsabilidades respecto a la misión, objetivos estratégicos, Política General de Seguridad de la Información, políticas específicas, procedimientos y otros documentos del Sistema de Seguridad de la Información.
En general, sin que la enumeración anterior sea taxativa, realizar todas las actuaciones necesarias para el logro del objetivo del cargo y de la Sección donde se desempeña.

Perfil de la Función

Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
Formación Educacional
Título Profesional de Arquitecto/a (requisit