Jefe de Servicios Diesel - Santiago de Chile - Page Personnel
Descripción
Excelente clima laboral- Oportunidad de desarrollo profesional
Sobre nuestro cliente:
Empresa nacional, distribuidora de partes para inyección diésel y turbocompresores de Chile con cobertura de Arica a Punta Arenas.
Descripción:
Reportando al Gerente de servicios, las principales responsabilidades del cargo son las siguientes:
- Supervisar y resolver los casos complejos de inyectores, bombas y riel.
- Crear y gestionar presupuesto anual del área.
- Planificar el orden de ejecución de los servicios de reparación del área diesel de los componentes ingresados, con sus correspondientes órdenes de trabajo.
- Apoyar el diagnóstico inicial del componente ingresado por los asesores en conjunto con el cliente, para aceptación o rechazo del servicio de acuerdo a la posibilidad de reparación o, en su defecto, determinar la necesidad de adquirir nuevos componentes.
- Proponer nuevas líneas de negocio. Desarrollar nuevas áreas de conocimiento y de trabajo, en conjunto con el Comprador/Product Manager, ampliando el alcance de las reparaciones realizadas.
- Levantar, actualizar y optimizar los procesos, procedimientos y gestiones administrativas del área.
- Realizar visitas a clientes específicos, en apoyo de los vendedores de terreno.
- Visar informes técnicos de los casos complejos.
- Gestionar y supervisar al equipo, realizando el levantamiento de capacitaciones que necesita su equipo, promoviendo la formación, desarrollo profesional y personal, para permitir la satisfacción de las necesidades del cliente.
- Contexto
Perfil buscado (Hombre / Mujer):
- Profesional, de formación técnico mecánico, ingeniero en ejecución mecánica, o carreras afines, con al menos 5 años de experiência en la industria.
Qué ofrecemos:
Contrato indefinido, artículo 22
Jornada completa de Lunes a Jueves 8:30 a 18:00 hrs., Viernes hasta las 17hrs.
Asignación de notebook y celular
BENEFICIOS:
- Almuerzo
- Estacionamiento de la empresa
- Seguro complementario de salud sin costo para el colaborador, a cargo de Seguros Consorcio, sin cobertura dental.
- En caso de que el colaborador estudie una carrera asociada al rubro, la empresa realizará un aporte semestral (2 veces al año) para apoyar en el pago de la matrícula.
- Premio a la excelencia académica para los hijos de los trabajadores
- Tarde libre el día de cumpleaños
- Día administrativo semestral, pudiendo ser completo o medio día
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