Jefatura de La Unidad de Relaciones Públicas y - Santiago de Chile - CORFO

CORFO

Empresa verificada

Santiago de Chile

hace 1 semana

Publicado por:

Valentina Hurtado

beBee Recruiter

Descripción

Institución

Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Occidente / Instituto Traumatológico Dr. Teodoro Gebauer Weisser
Convocatoria
Jefatura de la Unidad de Relaciones Públicas y Comunicaciones Grado 7 E.U.S
No de Vacantes

- - Área de Trabajo

Salud
Región
Región

Metropolitana de Santiago

Ciudad
Santiago
Tipo de Vacante
Contrata

¿Qué documentos necesito para postular?

Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
Certificado Situación militar al día (*)
CV Formato Libre (Propio)
Simbología:_

Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido

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Renta Bruta

Condiciones

Contrata, Estamento Profesional, Grado 7 E.U.S. correspondiente a la Ley dependiente de la Dirección por tres meses, posteriormente se extenderá según desempeño con renovación anual según evaluación de la jefatura. Se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.

Objetivo del cargo

Liderar equipo de trabajo, encargado/a de la Asesoría de la Dirección del Instituto Traumatológico en referencia a las Comunicaciones Internas y Externas. Supervisar y coordinar el funcionamiento de la Oficina de Informaciones, Reclamos y Sugerencias (OIRS). Gestionar el adecuamiento de la estrategia comunicacional del Instituto Traumatologico, considerando la articulación con medios digitales, escritos. Posicionar el quehacer institucional en medios de comunicaciónes internos y externos.

Implementando estrategias comunicacionales locales, identificando las herramientas más efectivas para dar cumplimiento al objetivo del área.
Entrega asesoría y lineamientos en gestión de crisis comunicacionales.

Funciones del Cargo
Responsable de la actualización del Sitio Web, Reporteo y redacción de artículos e información.
Producción y redacción boletín institucional digital.
Creación de libretos y coordinación con el equipo audiovisual para videos institucionales.
Responsable de la coordinación de Cuentas Publicas.
Organización de campañas de difusión y actividades internas de Salud.
Responsable de publicación de Ley de Transparencia Activa.
Encargado/a Coordinación de eventos y ceremonias del establecimiento.
Supervisión y administración de correos institucionales para informaciones masivas.
Otras funciones atingentes al cago encomendadas por la Jefatura

Perfil de la Función

Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
Formación Educacional
Título Universitario de Periodista o Licenciado en Comunicaciones.

Especialización y/o Capacitación

Excluyente: Diplomado en Comunicaciones Estratégicas y/o Politicas Públicas. Curso de Liderazgo y/o Trabajo en Equipo.

Deseable:
Curso Plan de formación en Probidad o transparencia, Trato al Usuario, Excel.

Experiência sector público / sector privado

Excluyente: 8 años como profesional acreditable dentro del área de comunicaciones y 2 años acreditables como Jefatura o Coordinación en cargos similares.

Competencias

Iniciativa
Probidad
Trato Usuario
Orientación a los Resultados
Liderazgo
Desarrollo de Equipos

Requisitos Generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley No sobre Estatuto Administrativo:
a) Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia;
b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;
e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria;
f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito.

Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados en el Título V, Libro II, del Código Penal.

(Cambio vigente desde el , según Ley

No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley No Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado:
a) Ten