Asesor(a) de Viajes Vacacional - Rancagua, Chile - Empresa rubro turismo

Empresa rubro turismo
Empresa rubro turismo
Empresa verificada
Rancagua, Chile

hace 1 semana

Valentina Hurtado

Publicado por:

Valentina Hurtado

beBee Recruiter


Descripción

DATOS DE CONTACTO:


Empresa:

Empresa rubro turismo


Actividad económica:

Actividades de agencias de viajes


DESCRIPCIÓN:


En Viajes El Corte Inglés nos encontramos en búsqueda de Asesores de Viajes para nuestra sucursal ubicada en Rancagua Requisitos del cargo: Profesionales con experiência mínima de 3 años como Asesor de Viajes Vacacional Presencial (ideal agencia de viajes).

Manejo de Amadeus (Excluyente) o SABRE (ideal)

Nível de office intermedio (Word, Excel y PowePoint). *El trabajo es en horario MALL. Se necesita disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos en sistema de turno 5x2.* Las principales funciones del cargo son:

  • Realizar cotizaciones de viajes multidestino, reservas de hotel, pasajes aéreos, cruceros, terrestres y arriendo de autos, de manera presencial en la sucursal. Entre otras funciones. En Viajes El Corte Inglés deseamos trabajar con los mejores talentos, es por esto, que nuestra búsqueda se publica en el marco de la Ley de Inclusión Laboral N° 21.015, que incentiva la inclusión de personas en situación de discapacidad al mundo laboral.
  • O'Higgins, Rancagua
  • 29/08/2023 Reservado Jornada Completa
    REQUISITOS SOLICITADOS:

Nível educacional:


Experiência:


3 años
CARACTERÍSTICAS:


Tipo de contrato:


Contrato indefinido
Nível de Cargo ofrecido:


Ejecutivo
Origen de la Oferta:


WEB
Oferta de tipo práctica profesional:

No


Apto para los siguientes grupos de empleo:

Personas en situación de discapacidad
Personas con pensión de invalidez
Ver exigencias del cargo


:


  • Realizar tareas de pie
Realizar tareas sentado
Desplazarse para realizar las tareas
Realizar actividades en diferentes níveles (pisos)
Alcanzar y coger objetos en diferentes alturas
Uso herramientas/ objetos pequeños
Tareas que demandan visión del trabajador para la ejecución
Capacidad auditiva
Comunicarse en el trabajo
Leer y escribir para el desarrollo de tareas
Flexibilidad
Trabajo colaborativo
Manejo de tensiones y conflictos
Resolución de problemas
Desarrollo de tareas estresantes

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