Apoyo Provincial Programa Seguridades y - Iquique, Chile - CORFO

CORFO

Empresa verificada

Iquique, Chile

hace 1 semana

Publicado por:

Valentina Hurtado

beBee Recruiter

Descripción

Institución

Ministerio de Desarrollo Social y Familia / Fondo de Solidaridad e Inversión Social / FOSIS Dirección Regional Tarapacá
Convocatoria
Apoyo Provincial Programa Seguridades y Oportunidades
No de Vacantes

- - Área de Trabajo

Social
Región
Región

de Tarapacá

Ciudad
Iquique
Tipo de Vacante
Contrata

¿Qué documentos necesito para postular?

Copia Cédula de Identidad
Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
CV Formato Libre (Propio)
Simbología:_

Tengo el documento requerido
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Postular a la Convocatoria

Renta Bruta

Condiciones

La Renta Bruta señalada corresponde a un promedio mensual para el estamento Profesional grado 18° de la E

US, calidad jurídica Contrata, considerando:

Remuneración Bruta Mes sin Bono:
$

Remuneración Bruta Mes con Bono Marzo, Junio, Septiembre, Diciembre: $

Se hace presente que los cargos a contrata duran como máximo hasta el 31 de diciembre de cada año, y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.

Objetivo del cargo

Monitorear, supervisar y realizar asistencia técnica a las comunas a su cargo, con la finalidad de llevar a cabo la ejecución administrativa y técnica de los convenios firmados entre los Ejecutores y el FOSIS, y de la correcta intervención, técnica, normativa y metodológica de las familias participantes en los Programas de Acompañamiento Familiar y el Programa Eje.
Funciones del Cargo

Funciones Principales

Conducir la implementación de los Programas en las comunas a su cargo, asegurando el cumplimiento de los objetivos de los convenios que se firma entre los ejecutores y el FOSIS.
Proveer la asistencia técnica, monitoreo, supervisión y acompañamiento técnico a los equipos ejecutores de las comunas a su cargo, velando por la correcta implementación de los Programas - SSyOO.
Proponer y colaborar en instancias de formación, provistas por los Programa o por otras entidades públicas o privadas, dirigidas a los equipos ejecutores comunales en concordancia con los objetivos programáticos.

4 Supervisar la ejecución del Programa Familias - SsyOO en el territorio a su cargo y asignar tareas y coberturas a los Gestores Familiares.

Supervisar la actualización permanente del sistema informático disponible para el registro de la información sobre los usuarios de los Programas, por parte de los profesionales y técnicos que trabajan en las Unidades de Intervención Familiar.
Mantener comunicación permanente y oportuna con el/la Encargado/a Regional del Programa Familias, Apoyos Técnicos, ejecutores a su cargo y demás instituciones públicas o privadas que contribuyan al logro de los objetivos de los Programas SSyOO.
Monitorear y supervisar los aspectos técnico-operativos de la atención a familias participantes de los Programas en sus etapas de contacto-diagnóstico, seguimiento y evaluación, velando por que la información que se entrega a las familias sea correcta y pertinente.
Supervisar a los ejecutores en el registro de la información financiera y de rendiciones en los instrumentos físicos y sistemas informáticos correspondientes.
Promover instancias de coordinación y colaboración con actores públicos o privados para la implementación del Programa Familias - SSyOO con la finalidad de potenciar los resultados programáticos a nível territorial.
Todas aquellas tareas específicas que le sean encomendadas por el/a Director(a) Regional y/o Encargado/a Regional en el marco de la implementación del Programa Familias de SSyOO.

Perfil de la Función

Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
Formación Educacional
Título profesional de una carrera de al menos 10 u 8 semestres de duración, otorgada por una Universidad o Instituto profesional del Estado o reconocido por éste, o aquellos títulos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente. Deseable estudios en las áreas de las ciencias sociales y/o administración.

Especialización y/o Capacitación

Conocimiento de la temática pobreza y familia.

Experiência sector público / sector privado

Al menos 2 años de experiência en cargo/funciones similares.

Competencias

Competencias Transversales

Nível Esperado
Compromiso con la misión del FOSIS
2
Impecabilidad
3
Innovación
2
Seguridad de la Información
3
Trabajo en Equipo
3

Competencias Específicas

Nível Esperado
Actitud de Servicio
3
Comunicación Efectiva
3
Desarrollo de Redes
4
Flexibilidad
3
Planificación y Organización
3

**Conocimi