Analista Regional de Organizaciones de Usuarios - Talca, Chile - CORFO

CORFO

Empresa verificada

Talca, Chile

hace 1 semana

Publicado por:

Valentina Hurtado

beBee Recruiter

Descripción

Institución

Ministerio de Obras Públicas / Dirección General de Aguas /
Convocatoria
Analista Regional de Organizaciones de Usuarios
Maule Cód. 142
No de Vacantes

- - Área de Trabajo

Area para cumplir misión institucional
Región
Región

del Maule

Ciudad
Talca
Tipo de Vacante
Contrata

¿Qué documentos necesito para postular?

Copia Cédula de Identidad
Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
CV Formato Libre (Propio)
Simbología:_

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Postular a la Convocatoria

Renta Bruta

Condiciones
- $ promedio bruto mensual aprox. (Incluye bono de modernización mensualizado)

La renta en términos efectivos se pagará de la siguiente forma:
Renta bruta mensual sin Bono de Modernización $ pagada los meses de enero-febrero-abril-mayo-julio-agosto-octubre-noviembre)
Renta bruta con Bono de Modernización: $ pagada los meses de marzo

- junio - septiembre-diciembre, según corresponda)

Durante el periodo que se desempeñe al año siguiente de la contratación, aumentará el componente colectivo del bono de modernización, de acuerdo al cumplimiento efectivo de las metas comprometidas por el equipo de trabajo correspondiente y a los meses trabajados en el Servicio.

Objetivo del cargo

Analizar, ejecutar y dar cumplimiento a los lineamientos del Departamento de Organizaciones de Usuarios, orientados al cumplimiento de las metas colectivas, los convenios interinstitucionales y materias relevantes en el marco de la gestión del agua relacionadas a las Organizaciones de Usuarios, entre otras, ejecutando las actividades programadas y proponiendo nuevas acciones.
Funciones del Cargo

Promover la conformación de organizaciones de usuarios, ya sea por la vía judicial y/o extra judicial.
Promover el registro de organizaciones de usuarios en el Catastro Público de Aguas de la Dirección General de Aguas.
Fortalecer las organizaciones de usuarios registradas en el Catastro Público de Aguas.
Asesorar, apoyar y coordinar los procesos de fiscalización a organizaciones de usuarios, de elección de nuevo directorio y de otras solicitudes de apoyo vinculadas al Título III del Libro Segundo del Código de Aguas y; de materias de supervigilancia señaladas en la letra e) del artículo 299 de la misma norma.

Asesorar, apoyar y coordinar a nível nacional y con las direcciones regionales, materias de redistribución y distribución de las aguas, así como respecto a la suspensión de atribuciones de las juntas de vigilancia y los seccionamientos, de acuerdo a los artículos 314 y 315 del Código de Aguas.

Promover la gobernanza del agua a nível de cuenca.
Promover el perfeccionamiento e inscripción de derechos de aprovechamiento, en especial al interior de las organizaciones de usuarios.

Promover la inscripción individual de derecho de aprovechamiento a partir de inscripciones constitutivas de organizaciones de usuarios de aguas, Artículo 13 transitorio (ley 21.435, de 2022 y 21.586, de 2023).

Perfil de la Función

Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
Formación Educacional
Ingeniería en Recursos Naturales Renovables, Ingeniería Civil Hidráulica, Ingeniería Civil en Geografía, Ingeniería Civil Agrícola, Ingeniería Agronómica, Ingeniería Forestal, Geografía o profesión afín.

Especialización y/o Capacitación

Materias asociadas a la gestión de recursos hídricos, en especial Código de Aguas y normativa relacionada a organizaciones de usuarios, gobernanza de recursos naturales y/o hidrología, hidrogeología, sistemas de información geográfica, y manejo y análisis de bases de datos.

Experiência sector público / sector privado

Experiência acreditada de a lo menos 2 años en el área de gestión de recursos hídricos y materias relativas al perfil de cargo.
La experiência específica para el cargo se refiere a aquella relacionada con las funciones del cargo y será evaluada de acuerdo a la tabla de puntajes (Punto N°13) de las bases del proceso.
Los años y tipo de experiência específica se considerarán desde la obtención del Título Profesional y deberán ser acreditados de acuerdo a lo indicado en el punto N° 11 "Documentos Requeridos para Postular" de las bases del proceso.

Competencias

Orientación al Cliente:

Nível Esperado 3_
Conoce las necesidades y expectativas de sus clientes, tanto internos/as como externos/as.
Implementa mejoras para incrementar el nível de satisfacción de los/as clientes internos/as y externos/as, más allá de lo que le fue estrictamente solicitado.
Realiza acciones que permitan anticiparse a los requerimientos de sus