Trabajador(a) Social - Santiago, Chile - CORFO

CORFO

Empresa verificada

Santiago, Chile

hace 1 semana

Publicado por:

Valentina Hurtado

beBee Recruiter

Descripción

Institución

Ministerio de Salud / Servicio de Salud Viña del Mar
Quillota / Hospital Dr. Gustavo Fricke
Convocatoria

Trabajador(a) Social

Asistente Social Programa de acompañamiento a la identidad de género "Crece con orgullo"
No de Vacantes

- - Área de Trabajo

Salud
Región
Región

de Valparaíso

Ciudad
Viña del Mar
Tipo de Vacante
Contrata

¿Qué documentos necesito para postular?

Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
Otros
CV Formato Libre (Propio)
Simbología:_

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Postular a la Convocatoria
Condiciones

Estamento: Profesional Ley 18834.

Renta:
Acorde al estamento Profesional grado 14°.
Jornada: 1 vacante, Diurna, 44 horas.

Se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.

Objetivo del cargo

Implementar el Programa de acompañamiento a la Identidad de Género en el establecimiento de salud, participar del trabajo intersectorial entre servicios del Estado y con la sociedad civil organizada en estas materias.
Funciones del Cargo
Responsabilidades Principales (

¿Qué hace?
)

Dedicación al Programa de Acompañamiento a la Identidad de Género como también, a su jefatura correspondiente.
Ejecutar la Etapa de Ingreso, Evaluación y Elaboración del Plan de Cuidados Integrales, con especial énfasis en la intervención familiar y comunitaria.
Diseñar y ejecutar la Etapa de Implementación del Plan de Cuidados Integrales, con especial énfasis en la intervención familiar y comunitaria.
Identificar las redes de apoyo de los usuarios/as del programa e incorporar metodologías de fortalecimiento de vínculos con actores claves del sistema del NNNA
Coordinar y/o implementar las actividades de sensibilización en el establecimiento de salud donde trabaje, en vinculación con referente de género del mismo y/o referente PAIG del Servicio de Salud respectivo.
Coordinar y/o implementar actividades de difusión, educación y comunicación social relativas al PAIG y sus orientaciones técnicas.
Mantener actualizada información, documentación y reporte de actividades, que permita el seguimiento y evaluación del Programa.
Realizar un diagnóstico inicial familiar y comunitario.
Realizará retroalimentación del plan de intervención a la familia de cada NNA.
Favorecer el mejoramiento del registro de las atenciones.
Trabajar con los distintos níveles de atención de salud, garantizando la continuidad del cuidado, generando mecanismos de referencia y contrarreferencia en concordancia con la red asistencial del territorio.
Levantar catastro de organizaciones de la sociedad civil a nível local.
Liderar el trabajo coordinado con establecimientos educacionales, de salud, municipalidades, oficinas locales de la niñez, organizaciones de la sociedad civil y otros lugares destinados a la niñez y adolescencia, para difundir las vías de acceso al PAIG.
Participar, fomentar y/o implementar instancias de participación con la sociedad civil y con el Inter sector relacionadas al PAIG.
Gestionar campañas de prevención en conjunto con el Inter sector.
Frente a la pesquisa de violencia (VIF, violencia sexual, bullying, cyberbullying), dar primera respuesta y activar las medidas de protección u otras que estipula la ley (TRIFAM, Fiscalía) y normativas MINEDUC y/o MINSAL, según pertinencia.
Orientar y acompañar en procesos de cambio de nombre registral en la red de salud y establecimiento educacional. como así nombre legal en TRIFAM y Registro Civil (según lo establecido en la LIG).
Perfil de la Función
Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
Formación Educacional
Título Profesional de Trabajador(a) Social
Asistente Social otorgado por una Universidad del Estado o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente.

Especialización y/o Capacitación

Aspectos Deseables Para El Desempeño Del Cargo

A continuación, se establecen los aspectos deseables para el desempeño del cargo

Deseable Diplomado/ postítulo en familia e infancia, infanto juvenil, diversidad y género o afín, perspectiva de género o afín.
Marco normativo de la Administración del Estado
Marco normativo nacional en Derechos Humanos, Igualdad y No Discriminación
Curso en perspectiva de género o afín.
Curso en intervención con diversidades y disidencias sexo

- genéricas o afín.