Coordinador(a) de Resolutividad y Oportunidad de - Puente Alto, Chile - CORFO

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Empresa verificada
Puente Alto, Chile

hace 3 semanas

Valentina Hurtado

Publicado por:

Valentina Hurtado

beBee Recruiter


Descripción
Institución

  • Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Sur Oriente /
  • Convocatoria
  • Coordinador(a) de Resolutividad y Oportunidad de Acceso en APS
  • No de Vacantes
- - Área de Trabajo

  • Salud
  • Región
  • Región
Metropolitana de Santiago

  • Ciudad
  • Puente Alto
  • Tipo de Vacante
  • Contrata

¿Qué documentos necesito para postular?

  • Copia Cédula de Identidad
  • Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
  • Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
  • CV Formato Libre (Propio)
  • Simbología:_
Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido


Postular a la Convocatoria

  • Renta Bruta
Condiciones

  • Cargo a contrata, del estamento profesional en grado 08o EUS, jornada 44 hrs semanales.
Luego de desempeñarse por 1 año calendario en la Institución:

  • Bono trimestral
  • Bono anual "Trato Usuario" (el monto depende del tramo en que sea calificada la institución)
  • Bono vacaciones, monto establecido por Ley.
  • Aguinaldos: Fiestas Patrias y Navidad, monto establecido por Ley.
Beneficio de alimentación
6 días administrativos (anual)
Acceso a bienestar después de aprobar el periodo de empleo a prueba; Reembolso de gastos médico, beneficios de escolaridad, entretención, descuento con empresas de servicios, entre otros).
Capacitación y perfeccionamiento continuo.

Déjese establecido que la persona seleccionada ingresará en un empleo a contrata, por un primer periodo de 4 meses, la que se renovará según informe de desempeño de su jefatura directa.

Sin perjuicio de ello, se hace presente que las contratas duran como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.

Dado el contexto sociosanitario de pandemia, el correo electrónico será el principal medio de comunicación que utilizará el Servicio para notificar y contactarse con los postulantes, por lo tanto, será de responsabilidad de los participantes revisar sus correos electrónicos (bandeja de entrada y spam) para mantenerse informados del proceso.

Objetivo del cargo

  • Propósito del cargo:
  • Contribuir al desarrollo del modelo de Atención integral de salud, con enfoque familiar y comunitario, coordinando de forma regular y permanente los procesos asociados a la resolutividad en el nível primario de salud, estableciendo líneas de acción que favorezcan la oportunidad de acceso y la satisfacción usuaria, mediante prestaciones de salud que apoyen el ciclo completo de la atención, en el marco del principio irrenunciable de centrarse en las personas, sus familias y comunidades.
  • Funciones:

FUNCIONES ENCOMENDADAS AL CARGO

OBJETIVOS

ACTIVIDADES

  • Aumentar la capacidad resolutiva de la Red en el Nível Primario de Salud
  • Diagnosticar el estado de situación de la red, con énfasis en el nível primario, en relación a la resolutividad.
  • Coordinar programa de resolutividad en el Nível Primario, velando por el óptimo cumplimiento de sus componentes y las metas comprometidas.
  • Desarrollar plan de acción de nível operativo que constituye la carta de navegación anual de la Coordinación.
  • Generar informes bimensuales para jefatura directa donde se detallen resultados, brechas y plan de acción con enfoque de mejora continua.
  • Gestionar y coordinar el cumplimiento de la planificación generada y aprobada para cada año.
  • Coordinar la realización de una auditoría anual, considerando el programa de resolutividad en el nível primario.
  • Planificar, desarrollar y evaluar reuniones de"información y seguimiento capacidad resolutiva" trimestrales con otros actores de la red SSMSO.
  • Proponer nuevas estrategias, acciones y actividades que impulsen el aumento de la capacidad resolutiva en el nível primario.
  • Participar de reuniones que correspondan de acuerdo al rol, así como de aquellas que sean encomendadas por la jefatura de Unidad y dirección de APS.
  • Favorecer la articulación interna de actores significativos en la Red de salud, para la gestión asistencial, con énfasis en resolutividad y oportunidad de acceso desde el nível primario
  • Diseñar, proponer y planificar la difusión de material e información de la oferta existente en la red, tanto al interior del SSMSO como también hacia la comunidad usuaria.
  • Diseñar, proponer y planificar trabajo de apoyo y soporte al cumplimiento de las Garantías Explícitas en Salud, con foco en el nível primario, en colaboración con la Unidad correspondiente a la temática dentro del SSMSO.
  • Estudiar, planificar y evaluar el eje centrado en la atención abierta en el marco del proceso de evaluación y certificación MAIS (basado en instrumento MAIS vigente).
  • Apoyar el trabajo de la unidad de gestión clínica en relación a la continuidad de la atención a l

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