Analista de Gestión Comunitaria - Santiago de Chile - CORFO

CORFO

Empresa verificada

Santiago de Chile

hace 1 día

Publicado por:

Valentina Hurtado

beBee Recruiter

Descripción

Institución

Ministerio del Interior y Seguridad Pública / Servicio Nacional de Prevención y Respuesta ante Desastres /
Convocatoria
Analista de Gestión Comunitaria
No de Vacantes

- - Área de Trabajo

Participación Ciudadana
Región
Región

Metropolitana de Santiago

Ciudad
Santiago
Tipo de Vacante
Contrata

¿Qué documentos necesito para postular?

Copia Cédula de Identidad
Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
CV Formato Libre (Propio)
Simbología:_

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Postular a la Convocatoria

Renta Bruta

Condiciones

Primer contrato por tres meses, continuidad sujeta a evaluación de desempeño de jefatura directa.
La renta indicada corresponde a un

-
Grado 12° de la Escala Única de Sueldos DL. 24

Además incluye un bono por modernización que se paga trimestralmente en los meses de marzo, junio, septiembre y diciembre si se ha dado cumplimiento a las metas institucionales. Este bono considera un 15% de componente base, hasta un 7.6% por desempeño institucional y hasta un 8% por desempeño colectivo. Esta última asignación (colectivo) se percibe en su totalidad después de tener un año de antigüedad en el servicio.
El monto señalado como renta bruta (arriba) equivale a un promedio entre los meses con y sin bono, detallándose como sigue:

**:

Renta Bruta

meses SIN Bono de Modernización: $**
:

Renta Bruta meses CON Bono de Modernización (marzo, junio, septiembre y diciembre): $**
Déjase establecido que la persona seleccionada será nombrada en un empleo a contrata, que dura como máximo, hasta el 31 de diciembre de cada año y las personas que los sirvan expiran en sus funciones en esa fecha, por el sólo ministerio de la ley, salvo que se proponga una prórroga con, a lo menos, treinta días de anticipación.

Objetivo del cargo

Gestionar los cursos y programas desarrollados por la Unidad de Gestión comunitaria, garantizando la correcta implementación de estos, así como también promover acciones que permitan la comprensión de los escenarios de riesgo a nível comunitario y de todas las etapas del ciclo de gestión de riesgo, por medio de charlas, relatorías o actividades de difusión.
Funciones del Cargo
Desarrollar y planificar el proceso de diseño de los programas de la Unidad de Gestión Comunitaria y su implementación a nível nacional.
Realizar tareas administrativas y logísticas.
Desempeñar roles requeridos por su Jefatura.

Descripción del Cargo

Área al que pertenece:
Unidad Gestión Comunitaria.

Dependencia Jerárquica:
Jefe/a Unidad Gestión Comunitaria.

Reportes Directos:
No aplica.

Clientes internos:
Todas las áreas del SENAPRED.

Clientes externos:
Comunidad en general.

Perfil de la Función

Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
Formación Educacional

Necesario:

Título Profesional de Carrera Universitaria de a lo menos 8 semestres.
-
(excluyente).

Deseable:

Profesional titulado de las carreras de Pedagogía, Sociología, Trabajo Social, Geografía o áreas afines.

Especialización y/o Capacitación

Necesario:

Conocimiento en Gestión del Riesgo de Desastres.
Manejo de Office nível intermedio.
Experiência como facilitador de capacitaciones o guía de actividades formativas grupales.

Deseable:

Conocimientos en Gestión de Proyectos y/o Programas Sociales.
Conocimiento en programas de capacitación en gestión del riesgo o respuesta a emergencia (programa CERT de FEMA, Plan Familia Preparada, Microzonificación de Riesgos y Recursos, prevención y control de incendios, primeros auxilios, entre otros).
Experiência de trabajo con comunidades.
Conocimiento de plataformas de elearning.
Conocimiento de modelos de aprendizaje y métodos pedagógicos.

Experiência sector público / sector privado

Necesario:

Al menos 2 años de experiência en relatoría, docencia de adultos.
Disponibilidad y experiência para viajar dentro del país.
Para acreditar experiência es necesario adjuntar anexo de la página de empleos públicos, denominado
-
"Certificado de Experiência Laboral", o un certificado de experiência laboral que
-
indique de forma clara y específica las funciones realizadas y fechas en que se llevaron a cabo. No se revisarán otros tipos de documentos.

Deseable:

Experiência en ámbitos vinculados a la gestión del riesgo y/o coordinación de iniciativas comunitarias. Experiência en prevención y/o manejo de emergencias.