Reemplazo Prolongado Asistente Administrativo(a) - Las Condes, Chile - CORFO

CORFO

Empresa verificada

Las Condes, Chile

hace 1 día

Publicado por:

Valentina Hurtado

beBee Recruiter

Descripción

Institución

Ministerio del Interior y Seguridad Pública / Dirección de Previsión de Carabineros de Chile / Hospital DIPRECA
Convocatoria
Reemplazo Prolongado Asistente Administrativo(a) Servicios Clínicos
No de Vacantes

- - Área de Trabajo

Salud
Región
Región

Metropolitana de Santiago

Ciudad
Las Condes
Tipo de Vacante
Código del Trabajo

¿Qué documentos necesito para postular?

Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
CV Formato Libre (Propio)
Simbología:_

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Condiciones

MES NORMAL

SUELDO NIVEL
595.722

MOVILIZACIÓN
11.932

TOTAL HABERES MENSUALES
607.654

MES CON MODERNIZACIÓN

SUELDO NIVEL
595.722

MOVILIZACIÓN
11.932
ASIG. MODERNIZACIÓN TRIMESTRAL
403.900

TOTAL HABERES MENSUALES

El pago de la modernización está sujeta al cumplimiento de metas institucionales.

Jornada y horario de trabajo:45 hrs. semanales.

Lunes a jueves de 8:00 a 17:15 horas y viernes de 8:00 a 16:00 horas
Déjese establecido que la(s) persona(s) seleccionada(s) será contratada bajo modalidad contractual Código del Trabajo.

Objetivo del cargo

Administrar, coordinar y facilitar las labores administrativas de acuerdo a lineamientos institucionales, con énfasis en la confidencialidad, satisfacción del usuario interno y/o externo y contribuyendo a la fluidez de los procesos organizacionales.
Funciones del Cargo
Brindar atención de público, a través de los distintos medios de comunicación, (presencial, telefónico u otras tecnologías de la información), caracterizada por el buen trato y calidad de la atención a usuarios que se contacten con el área, entregando respuestas claras y orientadoras.
Registrar y/o actualizar información referente a su área de desempeño en el sistema informático correspondiente, de acuerdo a lineamientos establecidos.
Gestionar documentación del personal del área, tales como permisos, compensaciones horarias, feriados legales y otros.
Elaborar, recepcionar, registrar, fotocopiar, archivar y distribuir la documentación asociada a los procesos en que le corresponda participar, dentro de los plazos establecidos, favoreciendo una expedita comunicación con entidades internas y/o externas al Hospital, según corresponda.
Gestionar tareas relacionadas con la tabla quirúrgica del Servicio (contacto telefónico y/o correo electrónico con fechas de pabellón, recepción y despacho de orden médica, orden de ingreso, exámenes, entre otras), manteniendo comunicación constante con las personas y áreas involucradas en el proceso.
Coordinar y mantener actualizada agenda de Jefatura y otros profesionales de acuerdo a los requerimientos propios del cargo.
Elaborar y mantener registros y bases de datos asociados a su área de desempeño, según corresponda.
Coordinar la operatividad y trabajo administrativo asociado a reuniones del área.
Asistir a Jefatura y otros profesionales, según corresponda, en las materias administrativas, coordinación y relación con otras áreas y Servicios.
Mantener y controlar un stock de insumos de materiales que facilite el trabajo administrativo.
Cumplir y apoyar el cumplimiento de normativas de calidad, seguridad y normas del Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad, así como Buenas Prácticas Laborales

Perfil de la Función

Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
Formación Educacional
Contar al menos con Título Técnico Nível Medio del área de Administración o Secretariado, obtenida en una Institución del Estado o reconocida por éste.

Experiência sector público / sector privado

Mínimo 1 año de experiência ejerciendo las funciones que describe el cargo, se evaluará positivamente contar con experiência en Instituciones de Salud.

Requisitos Generales

No estar afecto a las inhabilidades establecidas en el artículo 54 de la ley No Ley Orgánica Constitucional de Bases Generales de la Administración del Estado.

- a) Tener vigentes o suscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a 200 UTM o más, con el Servicio.
b) Tener litigios pendientes con el Servicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, de su cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado de consanguinidad y segundo de afinidad inclusive.
c) Ser director, administrador, representante y socio titular del 10% o más de los derechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos o cauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientes con el Servicio.
d) Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta el tercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de las autoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta el nível de Jefe de Departamento inclusive.
e) Desarrollar