Encargado de Relaciones Laborales - Calama, Chile - PROMET

PROMET

Empresa verificada

Calama, Chile

hace 3 semanas

Publicado por:

Valentina Hurtado

beBee Recruiter

Descripción

PROMET es una compañía chilena, líder en las áreas de ingeniería y construcción para infraestructuras modulares y montajes industriales del rubro minero, con importante presencia en el ámbito hotelero y con más de 30 años de trayectoria comprometidos con la satisfacción de nuestros clientes.

En esta oportunidad ofrecemos el cargo de ENCARGADO DE RELACIONES LABORALES en ANTOFAGASTA cuyo propósito es

FUNCIONES:

El cargo es el encargado de administrar y controlar toda la gestión de Recursos Humanos que se realice en faenas, apoyando a su vez al administrador de obra a planificar lo que será el movimiento y mantención de su recurso humano.
Tener dominio profundo de la Legislación Laboral vigente
Tener dominio de temas Sindicales
Encargado de la interacción con el personal de obra (atención de trabajadores, solución de problemáticas)
Relación directa con el Administrador y con el mandante
Supervisar y controlar la ejecución de los trabajos
Responsable de la contratación y desvinculación del personal asociado a la obra.
Administración, supervisar y generar proceso de remuneraciones del personal de la obra
Solicitud y tramitación de certificados para estados de pago (F30, F31 y auditorías laborales externas e internas)
Gestionar exámenes de salud ocupacional ya sea de ingreso como de egreso
Monitoreo del cumplimiento del convenio colectivo de la empresa, si correspondiera
Recibir las consultas y solicitudes del personal de obra, brindando solución y coordinando con casa matriz si es necesario.
Solicitud de jornadas extraordinarias a Inspección del trabajo
Tramitación de permisos
Asesoría laboral, legal al administrador de obra.
Recepcionar y dar solución a los requerimientos específicos administrativos del mandante.
Asistir a reuniones con el mandante
Gestionar con departamento de servicios el transporte y alojamiento del personal
Gestionar alimentación del personal (Convenios con casinos, supervisión casino propio, etc)
Control y manejo de subcontratos.

Requisitos:

Poseer título Técnico o Profesional en RRHH, Administración u otra carrera afín.
Manejo de Microsoft Office nível Intermedio.
Conocimiento en Normativa legal, Sindicatos, convenios colectivos.
Conocimiento en Uso ERP (remuneración)
Experiência al menos 3 años en cargos similares
Experiência al menos 2 años en minería