Trabajador(a) Social Centro La Niñez y - Talca, Chile - CORFO

CORFO

Empresa verificada

Talca, Chile

hace 1 semana

Publicado por:

Valentina Hurtado

beBee Recruiter

Descripción

Institución

Ministerio de Justicia y Derechos Humanos / Corporación de Asistencia Judicial de la Región Metropolitana /
Convocatoria
TRABAJADOR(A) SOCIAL CENTRO LA NIÑEZ Y ADOLESCENCIA SE DEFIENDEN
REGIÓN DEL MAULE
No de Vacantes

- - Área de Trabajo

Jurídica
Legal
Fiscalía
Región
Región

del Maule

Ciudad
Talca
Tipo de Vacante
Código del Trabajo

¿Qué documentos necesito para postular?

Copia Cédula de Identidad
Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
Otros (Certificado de no encontrarse inscrito en el registro de inhabilidades para trabajar con menores y Certificado registro Maltrato relevante con una vigencia a 30 días)
CV Formato Libre (Propio)
Simbología:_

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Renta Bruta

Condiciones
Nombre del Empleo
Trabajador(a) Social
N° Vacantes
1
Dependencia
La Niñez y Adolescencia se Defienden
Región

Dirección Regional del Maule

Quien adjudique el presente proceso de selección, deberá desempeñar sus funciones preferentemente en el Centro Regional de la Niñez y Adolescencia se Defienden y/o en los distintos centros de atención, unidades o dependencias de la Corporación de Asistencia Judicial de la Región Metropolitana, correspondiente a la
Dirección Regional del Maule, siempre en el marco de la línea de Representación Jurídica Especializada de Niños, Niñas y Adolescentes, cuyo centro, unidad o dependencia será establecido en función de la distribución de causas a nível regional, lo cual podrá implicar que la persona seleccionada se desempeñe en la dependencia operativa que se establezca como Centro de la línea en cada región o pudiendo prestar sus servicios en otras dependencias físicas de la Corporación de la respectiva Región.

(VER ANEXO)
Jornada
Lunes a viernes
40 horas semanales - 160 horas mensuales
Presenciales
Remuneración bruta mensual para funcionario(a) adjudicatario(a) con contrato de trabajo vigente con la CAJRM a
plazo indefinido
$ brutos mensuales
Bonos asociados a cumplimiento de metas (montos aproximados) para funcionario(a) adjudicatario(a) con contrato de trabajo vigente con la CAJRM a
plazo indefinido
$ bruto trimestral, siempre y cuando su fecha de ingreso a la Corporación se haya producido antes del 30 de noviembre del año correspondiente a la ejecución de las metas, teniendo presente que el derecho a este beneficio se devenga a la fecha de pago de ejecución de las metas, ponderación que se produce al año calendario siguiente a dicha ejecución y será pagado en la proporción correspondiente al tiempo trabajado en la ejecución de metas de gestión.
Este beneficio estará sujeto al cumplimiento de metas institucionales fijadas año a año por el Ministerio de Justicia.
Remuneración bruta mensual para funcionario(a) adjudicatario(a) con contrato de trabajo vigente con la CAJRM a
plazo fijo o bien,
postulante adjudicatario(a) que no tiene contrato vigente con la CAJRM
$ brutos mensuales

Bonos asociados a cumplimiento de metas (montos aproximados) para funcionario(a) adjudicatario(a) con contrato de trabajo vigente
plazo fijo con la CAJRM
o bien, postulante adjudicatario(a) que no tiene contrato vigente con la CAJRM.

$ bruto trimestral, siempre y cuando su fecha de ingreso a la Corporación se haya producido antes del 30 de noviembre del año correspondiente a la ejecución de las metas, teniendo presente que el derecho a este beneficio se devenga a la fecha de pago de ejecución de las metas, ponderación que se produce al año calendario siguiente a dicha ejecución y será pagado en la proporción correspondiente al tiempo trabajado en la ejecución de metas de gestión.
Este beneficio estará sujeto al cumplimiento de metas institucionales fijadas año a año por el Ministerio de Justicia.
Fecha estimada inicio funciones
01 de junio de 2024.

Objetivo del cargo

Profesional trabajador(a) social, con formación y experiência en materias propias del derecho de familia, derecho de Ia infancia y adolescencia, maltrato infantil y gestión intersectorial, con habilidades para trabajar y vincularse con infancia vulnerada en sus derechos, y trabajar en equipos multidisciplinarios. Además, se requiere experiência y conocimiento respecto del funcionamiento de los tribunales de familia, de Ia red de salud y/o educación y del sistema de protección de infancia y adolescencia.
Con experiência en trabajo, coordinación y articulación en red interinstitucional e intersectorial. Con habilidades para la resolución de conflictos e intervenciones en situaciones de crisis, con capacidad de liderazgo, de trabajar en equipo y conformar equipos de