Supervisor Mantenimiento Mecánico - Punta Arenas, Chile - Ascendal Punta Arenas SpA.
hace 4 horas
Descripción
Supervisor de Mantenimiento
Ascendal Punta Arenas SPA invita a los interesados e interesadas en postular al cargo de Supervisor(a) de Mantenimiento Mecánico, a presentar sus antecedentes en conformidad con lo indicado en el presente documento.
La convocatoria se encuentra abierta a personas de todas las áreas de la empresa, así como también a postulantes que no pertenecen a la compañía.
I
Vacante para proveer:
Supervisor(a) de Mantenimiento.
II
Perfil de selección:
- Objetivo del cargo:
Supervisar y gestionar la programación de mantenimiento (preventivo y correctivo), de acuerdo con los estándares y procedimientos de la compañía y/o fabricante, asegurando la calidad de los trabajos realizados, y de acuerdo con las normas de prevención de riesgo, con el fin de mantener operativo todos los buses de la Empresa.
- Funciones del cargo:
- Cumplir todas y cada una de las políticas de la Empresa, incluidas las Declaraciones de políticas de seguridad y medio ambiente y la Política de drogas y alcohol.
- Coordinar y supervisar los trabajos asignados a cada técnico, para cumplir con la planificación o programación de Mantenimiento predictivo, preventivo y correctivo.
- Inspeccionar que los trabajos sean correctamente ejecutados, en orden y limpieza del lugar de trabajo.
- Inspeccionar y gestionar el uso de EPP.
- Inspeccionar y gestionar el buen uso de herramientas.
- Coordinar con Operaciones la disponibilidad de buses.
- Reportar diariamente todas las actividades realizadas en su turno al Jefe de
- Cualquier otra actividad de índole similar a la anterior que la jefatura indique.
III
Requisitos de postulación:
− Titulado de Técnico Nível Medio o Superior y/o Ingeniero en Ejecución Mecánica o carrera afín (excluyente).
− Tener vigente y en su poder licencia de conducir mínimo clase B (excluyente)
− Manejo de office nível usuario o superior.
− Experiência previa y comprobada de al menos 3 años (excluyente) en Mecánica
General y liderazgo de equipos de trabajo.
− Capacidad y flexibilidad de hacer el trabajo en turnos de lunes a domingo.
− Capacidad de planificación y organización para el logro de tareas y objetivos.
− Habilidades para trabajar bajo presión sin supervisión directa
− Habilidades de comunicación interpersonales, con la capacidad de tratar con personas de manera efectiva
− Habilidades de comunicación interpersonales. Explicar con precisión y fluidez las ideas clave, con la capacidad de tratar con personas de manera efectiva.
− Orientación a resultados. Capacidad de trabajar en función de objetivos exigentes, identificando aspectos clave para el logro de metas.
− Capacidad para ejercer liderazgo.
IV. Antecedentes.
− Curriculum vitae actualizado
− Licencia de conducir
− Certificado de Titulo (fotocopia)
− Certificado de antecedentes.
Salario:
$ $ al mes
Tipo de puesto:
Tiempo completo
Salario:
$ $ al mes
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