Abogado(a) Laboralista Oficina de Defensa Laboral - Puente Alto, Chile - CORFO

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Empresa verificada
Puente Alto, Chile

hace 1 semana

Valentina Hurtado

Publicado por:

Valentina Hurtado

beBee Recruiter


Descripción
Institución

  • Ministerio de Justicia y Derechos Humanos / Corporación de Asistencia Judicial de la Región Metropolitana /
  • Convocatoria
  • ABOGADO(A) LABORALISTA OFICINA DE DEFENSA LABORAL DE PUENTE ALTO
  • No de Vacantes
- - Área de Trabajo

  • Jurídica
  • Legal
  • Fiscalía
  • Región
  • Región
Metropolitana de Santiago

  • Ciudad
  • Puente Alto
  • Tipo de Vacante
  • Código del Trabajo

¿Qué documentos necesito para postular?

  • Copia Cédula de Identidad
  • Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
  • Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
  • Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
  • Otros (c) Certificado de no encontrarse inscrito en el registro de inhabilidades para trabajar con menores, extendido por el Servicio de Registro Civil e Identificación, con una antigüedad no mayor a 30 días)
  • CV Formato Libre (Propio)
  • Simbología:_
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Postular a la Convocatoria

  • Renta Bruta
Condiciones
Nombre del Empleo
Abogado(a) Laboralista
N° Vacantes
1
Dependencia
Oficina de Defensa Laboral de Puente Alto
Región
Metropolitana Sur
Jornada
45 horas semanales - 180 horas mensuales

Presenciales
Remuneración bruta mensual para funcionario adjudicatario con contrato de trabajo vigente con la CAJRM a

plazo indefinido
$ brutos mensuales
Bonos asociados a cumplimiento de metas (montos aproximados) para funcionario adjudicatario con contrato de trabajo vigente con la CAJRM a

plazo indefinido
$ bruto trimestral, luego de haber cumplido un año de trabajo y, siempre y cuando, haya ingresado a la Corporación hasta el 30 de noviembre del año correspondiente a la ejecución de las metas, que dan origen al pago de bono al año siguiente, cuyo pago será proporcional al tiempo efectivamente trabajado.
Este beneficio estará sujeto al cumplimiento de metas institucionales fijadas año a año por el Ministerio de Justicia.
Remuneración bruta mensual para funcionario adjudicatario con contrato de trabajo vigente con la CAJRM a

plazo fijo o bien,

postulante adjudicatario que no tiene contrato vigente con la CAJRM
$ brutos mensuales
Bonos asociados a cumplimiento de metas (montos aproximados) para funcionario adjudicatario con contrato de trabajo vigente

plazo fijo con la CAJRM

o bien, postulante adjudicatario que no tiene contrato vigente con la CAJRM.
$ bruto trimestral durante el primer año de trabajo y, siempre y cuando, haya ingresado a la Corporación hasta el 30 de noviembre del año correspondiente a la ejecución de las metas, que dan origen al pago de bono al año siguiente, cuyo pago será proporcional al tiempo efectivamente trabajado.
Este beneficio estará sujeto al cumplimiento de metas institucionales fijadas año a año por el Ministerio de Justicia.
Fecha estimada inicio funciones
01 de agosto de 2023

Objetivo del cargo

  • Proporcionar representación judicial en materia laboral, gratuita y especializada según los marcos jurídicos vigentes y lineamientos institucionales.
  • Funciones del Cargo

3.3. Funciones Principales
a) Patrocinio de causas laborales en todas sus fases:

  • Realizar atención de público, al mismo tiempo de analizar jurídicamente la consulta del usuario y determinar la viabilidad de la acción judicial pretendida por éste, según los parámetros institucionales.
  • Orientar e informar al usuario respecto de la acción judicial procedente en el caso concreto y el resultado que se puede obtener en juicio.
  • Registrar información del usuario y causa en ficha correspondiente o en sistema informático de registro.
  • Asumir representación judicial del usuario, redactando demanda y escritos judiciales, asistiendo a audiencias y ejecutando todas las acciones necesarias para la consecución del objetivo establecido para la causa.
  • Asistir a las audiencias en representación de los usuarios.
  • Informar a los usuarios respecto del estado de avance de sus juicios cuando estos lo requieran.
  • Informar al Abogado Jefe y/o Jefe de Estudio de los incidentes que se produzcan en la causa tanto fuera como dentro de la audiencia, del resultado de los juicios que recaiga sentencia desfavorable, proporcionando los antecedentes del caso para la eventual preparación de los recursos legales.
  • Confeccionar la correspondencia, citaciones, comprobantes y/o respaldos y comunicaciones inherentes a los casos y causas que se le hayan asignado.
Perfil de la Función

  • Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
  • Formación Educacional
  • Estar en posesión de título de
-
Abogado otorgado por la Excelentísima Corte Suprema

Especialización y/o Capacitación

  • Estudios y Cursos de Formación Educacional y de capacitación en
  • Derechos Laboral.
  • Derecho Procesal Laboral.
  • Seguridad Social y

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