Proceso Interno: Administrativa/o Coordinación - La Serena, Chile - Junta Nacional de Jardines Infantiles

Junta Nacional de Jardines Infantiles

Empresa verificada

La Serena, Chile

hace 1 semana

Publicado por:

Valentina Hurtado

beBee Recruiter

Descripción

I. Descripción del cargo

La Junta Nacional de Jardines Infantiles requiere contratar a
Administrativa/o, Grado 20° E.U.S, para la Coordinación Provincial de Limarí, comuna de Ovalle, Región de Coquimbo.

La misión del cargo es planificar, ejecutar y evaluar las acciones administrativas, con el fin de alcanzar el logro de objetivos y metas de la Coordinación Provincial, velando por el cumplimiento de los procedimientos y políticas institucionales.

Vacantes:1

II. Requisitos Generales/Específicos

Requisitos Generales:
Los(as) postulantes deberán cumplir con los siguientes requisitos señalados en el artículo N° 12 de la Ley N.

o sobre Estatuto Administrativo, el cual señala que para ingresar a la Administración Pública será necesario:

Ser ciudadano (a) o en el caso de ser extranjero(a) contar con permiso de residencia.
Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
Haber aprobado la educación media y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley; Para títulos obtenidos en el extranjero deben contar con su validación con el Ministerio de Relaciones Exteriores y/o validación otorgada por la Universidad de Chile.
No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargo públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito

Requisitos Específicos:

Licencia de Educación Media Científico Humanista o Técnico Profesional, o su equivalente, otorgado por una institución del estado institución o reconocida por este el Ministerio de Educación.

III

Experiência deseable:
Experiência de a lo menos 2 años en tareas administrativas, archivo y atención de público.

IV. Principales Funciones

Apoyar la gestión técnica administrativa de la Coordinación y equipo provincial, recibiendo y canalizando la información de los diferentes programas educativos.
Realizar contacto inicial con la Red Comunal para activar acciones, de acuerdo con instrucción de la Coordinadora provincial y equipo técnico provincial.
Redactar y gestionar correspondencia de trámite.
Recepcionar, inventariar y distribuir, según corresponda, los materiales ingresados.
Despachar documentación e informes mensuales y periódicos, referidos a diversos aspectos de la coordinación provincial, a organismos, departamentos y unidades de apoyo, entro otros.
Revisar y mantener la base de datos actualizada permanentemente, para la generación de informes que se le soliciten.
Apoyar en los requerimientos administrativos del Programa de Alimentación o colaborar con éste.

V.

Documentos requeridos que se deben adjuntar en la solicitud postulación:

Currículum actualizado.
Fotocopia simple de certificado de enseñanza media completa (obligatorio).
Certificado de antecedentes (obligatorio).
Certificado de inhabilidad para trabajar con menores. (obligatorio)
Certificado(s) laborales que acrediten la experiência exigida. (obligatorio)
Certificados de cursos de perfeccionamiento o especialización. (si los hubiera)

-
Para acreditar la experiência profesional exigida, es necesario un certificado laboral del empleador (jefatura o representante de la institución/empresa) que indique:

Identificación personal
Nombre del cargo y funciones específicas del cargo.
Periodo de inicio a fin (señalando periodos diferidos si las funciones se han modificado)
Estar validado a través de nombre, firma y timbre de la entidad y/o quien lo emite.

-
La documentación requerida es una exigencia para la evaluación curricular y para continuar a las siguientes etapas del proceso.

Se solicita a todos los/as postulantes verificar la información de los siguientes datos en su currículum, puesto que serán utilizados para asignar una evaluación de competencias en línea:

Rut.
Nombres.
Apellidos.
Correo.
Nacionalidad.
Número telefónico (celular).

VI

Quienes pueden postular:

Este proceso es de carácter INTERNO, por lo tanto, sólo pueden postular quienes estén trabajando en JUNJI, en calidad de contrata, al momento del llamado a postulación o con contrato en el mes en curso y que cumplan con los requisitos señalados en el punto
II, III y presenten los documentos indicados en punto
V.

VII. Criterios para la selección
La evaluación y selección del postulante se efectuará a través de:
Ubicación en Escalafón de la Contrata (70%), que considera los criterios en el siguiente orden de prelación: