Reemplazo Analista Departamento de Finanzas - Santiago, Chile - Energia

Energia Santiago, Chile

hace 3 días

Descripción

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Mesa de atención telefónica

Horario de atención Lunes a viernes de 09:00 a 19:00 horas

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Convocatorias

Aviso Pizarrón: Proceso de Selección Ministerio

Ministerio de Energía

Institución / Entidad

Subsecretaría de Energía /

Cargo

Reemplazo Analista Departamento de Finanzas

No de Vacantes

Área de Trabajo

Finanzas

Región

Región Metropolitana de Santiago

Ciudad

Santiago

Tipo de Vacante

Suplencia/Reemplazo

Renta Bruta

Objetivo del Cargo

Analizar, revisar, verificar y registrar, los hechos económicos, velando por el uso correcto de los recursos públicos. Realizar análisis contables, con el fin de que la información financiera se presente de forma fidedigna y oportuna.

Funciones principales :
1.Analizar, revisar, verificar y registrar, los hechos económicos, velando por el uso correcto de los recursos públicos.
2.Responsable de un adecuado registro y procesamiento de la información contable y financiera.
3.Colaborar activamente en los procesos de Cumplimiento de metas de Desempeño Colectivo, PMG, Indicadores de Gestión, entre otros.
4.Colaborar en cierres mensuales y anuales de la Subsecretaría.
5.Análisis de Cuentas.
6.Cumplir y mantener una intachable conducta de respeto hacia las normas estatutarias y procedimientos institucionales, realizando su trabajo con pericia y el debido cuidado profesional.
7.Otras funciones que le encomiende su Jefe/a Directo/a en el marco de su cargo.

Requisitos Generales / Específicos

Los Requisitos para el Estamento Profesional Grado 10° son alternativamente:

i) Título profesional de una carrera de, a lo menos, 10 semestres de duración, otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente y acreditar una experiencia profesional mínima de un año; o

ii) Título profesional de una carrera de, a lo menos, 8 semestres de duración, otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente y acreditar una experiencia profesional mínima de dos años. Se requerirá sólo un año de experiencia en el caso de poseer un grado académico de Magíster o Doctor.

El tiempo de experiencia requerida y/o deseable debe ser acreditada por medio de documento(s) formal(es) especificados en "Condiciones Generales" y sólo se considerará la experiencia laboral obtenida posterior a la fecha de titulación).

Perfil del Cargo

Formación Educacional

Título profesional otorgado por una universidad del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo a la legislación vigente. Poseer Título Profesional de Contador Auditor, Ingeniero en el área de Finanzas, Administrador Público o afín a las áreas de contabilidad y finanzas.

Especialización y/o Capacitación

Se valorará favorablemente a los/as postulantes que posean:

Capacitación en Normas Internacionales de Contabilidad para el Sector Público (NICSP).
- Contabilidad Gubernamental.
- Conocimientos en computación a nivel Intermedio (Excel, Power Point y Word).

Experiencia sector público / sector privado

Al menos dos años de experiencia profesional en materias relacionadas a las funciones del perfil de cargo, en el ambito publico.

Competencias

1. Integridad: Demostramos y promovemos los principios y valores de la Institución y del sector público, mostrando probidad, impecabilidad y respeto por la normativa. Actuamos en forma honesta, ética y justa, con consistencia entre nuestras declaraciones y conductas.

2. Orientación a los resultados: Trabajamos para alcanzar las metas establecidas, tanto a nivel personal como institucional. Enfocamos nuestros esfuerzos hacia un trabajo de calidad, manteniendo un desempeño adecuado y que aporte valor a la gestión del Ministerio.

3. Trabajo Colaborativo: Contribuimos en el trabajo propio y el de los demás, teniendo una disposición positiva, compartiendo información, respondiendo oportunamente y reconociendo las contribuciones de los otros. Adquirimos como propios los compromisos del equipo, demostrando una actitud proactiva y respeto a las opiniones de los demás.

4. Comunicación Efectiva: Somos capaces de generar y mantener una comunicación asertiva y empática con diferentes interlocutores, demostrando capacidad para adecuar nuestro lenguaje y escuchar activamente, estableciendo diálogos que facilitan la colaboración con las comunidades, nuestros equipos e interlocutores.

5. Excelencia Técnica: Transmitimos nuestros conocimientos técnicos y la experiencia adquirida, haciéndolos comprensibles y prácticos para las contrapartes internas y externas del Ministerio. Apoyamos la toma de decisiones técnicas y de gestión mediante un rol de referente y asistente experto en las materias de nuestra competencia.

Mecanismo de Postulación

Las personas interesadas en postular y que cumplan con el perfil y requisitos descritos, deberán hacerlo a través del siguiente correo: , adjuntando la documentacion solicitada en la seccion (Documentos requeridos), que será evaluado en base a los criterios formales y técnicos publicados en esta convocatoria. Será obligatorio indicar en el campo "Asunto" del correo, el cargo de postulación, en este caso: Reemplazo Analista Departamento de Finanzas.

Criterio de Seleccion :

1. Recepción de Antecedentes y Filtro Curricular: Una vez recibidos correctamente los antecedentes requeridos, se realizará una revisión de cumplimiento de requisitos y aspectos deseables de acuerdo a la necesidad de la vacante a proveer. 2. Evaluación Técnica: Dependiendo de la cantidad de postulantes que se obtengan luego del filtro curricular, podrá realizarse una evaluación técnica en la que se valorarán conocimientos específicos acordes a las funciones descritas. 3. Entrevista personal y Selección: Tanto las entrevistas como la selección estarán a cargo de un comité evaluador, quienes podrán decidir de entre aquellos(as) postulantes que mejor reúnan los requisitos, aspectos deseables y las competencias definidas para desempeñarse en el cargo. Esta entrevista se realizará en la ciudad sede del cargo. El costo del traslado es de responsabilidad del postulante.

Documentos requeridos para postular

Curriculum vitae.
- Copia certificado de Titulo
- Certificados de postítulo, postgrado, o curso de especialización indicados en el perfil de cargo.
- C opia Cédula de Identidad

Calendarización del Proceso

Fase Fechas Postulación Difusión y Plazo de Postulación 07/07/2023-14/07/2023 Selección Proceso de Evaluación y Selección del Postulante 15/07/2023-20/07/2023 Finalización Finalización del Proceso 21/07/2023-31/07/2023 El plazo para recibir postulaciones es hasta las 17:00 horas del 14/07/2023 .

Correo de Consultas

Condiciones Generales

Sólo se considerarán antecedentes curriculares que cumplan con lo establecido en el mecanismo de postulación.
Las postulaciones recibidas fuera de plazo no serán consideradas en el proceso de selección.
Dependiendo de la cantidad de postulantes, se podrán aplicar pruebas técnicas u otras durante la etapa de selección.
El proceso de selección podrá ser declarado desierto por falta de postulantes idóneos, lo cual hace referencia a que ningún postulante cumple con los requisitos y competencias requeridas para desempeñar el cargo.
Por razones de buen servicio, el proceso podría sufrir algún atraso razonable en su calendarización.

Aviso Pizarrón: Es un tipo de publicación que no permite postular en línea, ya que el Portal de Empleos Públicos es utilizado sólo como medio complementario de difusión de la convocatoria y no como medio de postulación. En este contexto, esta publicación, no contiene necesariamente toda la información del proceso, por lo que la persona interesada debe consultar mayores antecedentes directamente al Servicio Público responsable del aviso.

Las condiciones y contenidos especificados en esta publicación son determinados por el servicio público convocante. Asimismo, el desarrollo del proceso de selección es de su exclusiva responsabilidad.

En virtud de la entrada en vigencia de la ley N° que crea el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos) y en el caso de ser contratada/o y/o nombrada/o en alguno de los cargos publicados en este portal, la institución contratante deberá consultar si usted posee una obligación pendiente en el mencionado Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, a efecto de proceder con las retenciones y pagos que correspondan. La persona que figure en el registro deberá autorizar como condición habilitante para su contratación/nombramiento, que la institución respectiva proceda a hacer las retenciones y pagos directamente al alimentario.

#J-18808-Ljbffr

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