Enfermero(o) Clínico Cuarto Turno; Unidad de - Independencia, Chile - CORFO

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Empresa verificada
Independencia, Chile

hace 1 semana

Valentina Hurtado

Publicado por:

Valentina Hurtado

beBee Recruiter


Descripción
Institución

  • Ministerio de Salud / Servicio de Salud Metropolitano Norte / Instituto Nacional del Cáncer
  • Convocatoria
  • Enfermero(o) clínico cuarto turno; Unidad de Intermedio
  • No de Vacantes
- - Área de Trabajo

  • Salud
  • Región
  • Región
Metropolitana de Santiago

  • Ciudad
  • Independencia
  • Tipo de Vacante
  • Contrata

¿Qué documentos necesito para postular?

  • Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
  • Copia de Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/o postgrados, según corresponda
  • Copia de Certificados o documentos que acrediten experiência laboral
  • CV Formato Libre (Propio)
  • Simbología:_
Tengo el documento requerido
No tengo el documento requerido


Postular a la Convocatoria

  • Renta Bruta
Condiciones

  • Grado 12: $ Bruto, Estamento Profesional.
  • Horario: Cuarto turno
  • El contrato (resolución exenta) tiene una duración de un año con fecha de término el 31 de diciembre, sin embargo, para el personal nuevo existe un periodo de evaluación inicial de 4 meses, donde se observa su desempeño y se determina su permanencia en la institución.
  • Para poder ser considerado en este cargo, la persona debe contar con disponibilidad inmediata para ingresar a las funciones.
Objetivo del cargo

  • Asegurar la continuidad de los cuidados de enfermería en los pacientes críticos, a través del apoyo clínico directo y de una supervisión completa del equipo sanitario.
  • Funciones del Cargo
  • Gestionar y Ejecutar traslado de pacientes dentro y fuera de la institución, para ingresos, exámenes, tratamientos u otros.
  • Realizar Ingreso de pacientes con indicación de Quimioterapia, incluyendo coordinación de cama, preparación de la Unidad, tramitación de las drogas, etc.
  • Supervisar la aplicación de escalas de riesgos y mortalidad (de UPP, Caídas, mortalidad en UPC).
  • Supervisión de aislamientos, Aseo y Confort, Prevención UPP, actualizando los letreros de identificación incluidos riesgos de caídas y UPP.
  • Supervisión del Aseos de las Unidades y del Servicio en general.
  • Supervisión de estado de Equipamiento y mobiliario Clínico (Ventiladores Mecánicos, Bombas de Infusión, monitores multiparámetros, control de temperatura de refrigerador,botiquin etc.).
  • Supervisar el registro y control de temperatura de refrigeradores que se mantiene dentro de la unidad.
  • Coordinar y supervisar al personal que trabaja en intermedio, desarrollando estrategias de integración clínicoadministrativas.
  • Coordinar la mantención de la planta física, equipos e insumos requeridos en las unidades.
  • Supervisar y evalúa la atención de enfermería proporcionada por el equipo de Enfermeras y técnico a su cargo.
  • Coordinar turnos de relevo del personal durante permisos programados y licencias médicas en ausencia de jefatura y/o horario inhábil
  • Planificar y supervisar la entrega de cuidados en relación a los estándares de calidad.
  • Elaborar y mantener programa de orientación para el personal de enfermería, TENS y auxiliares que ingresen a la Unidad.
Perfil de la Función

  • Los siguientes elementos componen el Perfil de la Función y servirán para evaluar a los/las postulantes.
  • Formación Educacional
  • Título de enfermero/a (excluyente)
Especialización y/o Capacitación

  • Capacitación IAAS 80 hrs. (excluyente, deseable 120 horas)
  • Formación en Cuidados Intensivos (deseable).
  • Formación en Calidad y Seguridad de la Atención (deseable)
  • Formación de evaluadores para la acreditación (deseable)
  • Curso ACLS (excluyente)
  • Cuso de Ventilación Mecánica (excluyente)
  • Formación en Enfermería Médico-Quirúrgica (excluyente)
Experiência sector público / sector privado

  • 3 años de experiência acreditable realizando procesos de reclutamiento y selección (Excluyente)
Competencias

  • Trabajo bajo presion
  • Orientacion al usuario
  • Trabajo en equipo
Requisitos Generales

Requisitos exigidos para ingresar a la Administración Pública señalados en el artículo 12 de la Ley No sobre Estatuto Administrativo:
a) Ser ciudadano o extranjero poseedor de un permiso de residencia;
b) Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nível educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;
e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria;
f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito. Sin perjuicio de lo anterior, tratándose del acceso a cargos de auxiliares y administrativos, no será impedimento para el ingreso encontrarse condenado por ilícito que tenga asignada pena de simple delito, siempre que no sea de aquellos contemplados

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