Jefe-a Sección Seguridad - Las Condes, Chile - CORFO
Descripción
Institución- Ministerio del Interior y Seguridad Pública / Dirección de Previsión de Carabineros de Chile / Hospital DIPRECA
- Convocatoria
- Jefea Sección Seguridad
- No de Vacantes
- Salud
- Región
- Región
- Ciudad
- Las Condes
- Tipo de Vacante
- Código del Trabajo
¿Qué documentos necesito para postular?
- Copia de certificado que acredite nível Educacional, requerido por ley
- CV Formato Libre (Propio)
- Simbología:_
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Condiciones
REMUNERACION ASOCIADA A FORMACIÓN PROFESIONAL
MES NORMAL
SUELDO NIVEL
ASIG. RESPONSABILIDAD
266.748
MOVILIZACION
11.440
TOTAL HABERES MENSUALES
MES CON ASIG. MODERNIZACION
SUELDO NIVEL
ASIG. RESPONSABILIDAD
266.748
ASIG. MODERNIZACION TRIMESTRAL
MOVILIZACION
11.440
TOTAL HABERES MENSUALES
REMUNERACION ASOCIADA A FORMACIÓN TECNICO NIVEL SUPERIOR
MES NORMAL
SUELDO NIVEL
ASIG. RESPONSABILIDAD
228.694
MOVILIZACION
11.440
TOTAL HABERES MENSUALES
MES CON ASIG. MODERNIZACION
SUELDO NIVEL
ASIG. RESPONSABILIDAD
228.694
ASIG. MODERNIZACION TRIMESTRAL
MOVILIZACION
11.440
TOTAL HABERES MENSUALES
- El pago de la modernización está sujeta al cumplimiento de metas institucionales.
- Jornada laboral: 45 Horas. Lunes a jueves 8:00 a 17:15 horas y viernes de 8:00 a 16:00 horas.
- Déjese establecido que la(s) persona(s) seleccionada(s) será contratada bajo modalidad contractual Código del Trabajo. Los postulantes mejor calificados podrán ser incorporados en futuros Procesos de Selección, los cuales sean de igual o similar Perfil de cargo.
- Objetivo del cargo
- Liderar el equipo de trabajo del área, y gestionar los recursos físicos, financieros y tecnológicos acorde a las normativas vigentes, lineamientos y metas Institucionales a fin de asegurar el funcionamiento oportuno y eficiente de la Sección, con énfasis en la calidad de atención a los usuarios, a fin de prevenir la ocurrencia de ilícitos o eventos que puedan afectar a los pacientes, visitas, proveedores, contratistas, funcionarios y personas en general, que ingresan al Hospital Dipreca, como asimismo, a la infraestructura y procesos.
Funciones del cargo:
- 1. Planificar, dirigir y controlar el trabajo del área, con el fin de alcanzar los objetivos establecidos.
- 2. Motivar, supervisar, coordinar y evaluar el desempeño del equipo de trabajo del área.
- 3. Gestionar datos, analizar, elaborar, mantener y actualizar indicadores y estadísticas asociadas a su área, así como elaborar los informes de gestión y reportes requeridos y proponer medidas correctivas en los casos que corresponda.
- 4. Diseñar, controlar, ejecutar y/o participar en proyectos, programas, planes, entre otros, inherentes a su ámbito de desempeño.
- 5. Elaborar e implementar proyectos en relación a nuevos procedimientos, equipos y/o servicios que optimicen los procesos del área y/o objetivos institucionales.
- 6. Gestionar la elaboración y/o actualización de políticas, procedimientos, instructivos, manuales y otros documentos relacionados con el área.
- 7. Asegurar el correcto funcionamiento, mantenimiento y administración del sistema de seguridad electrónica, en lo referido a los sistemas de alarmas y sistema de circuito cerrado de televisión (CCTV) y de los sistemas informáticos y las bases de datos inherentes al área.
- 8. Coordinar materias relacionadas con su área de trabajo y fomentar la comunicación con otras áreas del Hospital y/o entidades externas, para el cumplimiento de objetivos institucionales.
- 9. Asesorar en las materias técnicas inherentes a su área, según requerimiento.
- 10. Coordinar y supervisar los trabajos realizados por empresas externas, de acuerdo a los términos del contrato respectivo, según corresponda.
- 11. Mantener control periódico de las áreas críticas por el riesgo de robo, hurto, intrusión, sabotaje, amagos de incendios y en general, de aquellos eventos que alteren o impidan el cumplimiento de los objetivos del Hospital.
- 12.Dirigir y autorizar investigaciones técnicas de seguridad y elaborar los informes respectivos, según requerimiento de la Dirección del Hospital.
- 13. Realizar evaluaciones de riesgos y peligros en forma periódica, conforme a instructivos y normas.
- 14. Asegurar la calidad y oportunidad de los procesos, productos y/o servicios del área.
- 15. Promover, coordinar y/o liderar reuniones informativas o de carácter técnico, con el objeto de favorecer la comunicación, la participación y retroalimentar respecto del desempeño alcanzado y el desempeño deseado del equipo de trabajo del área.
- 16. Cumplir y supervisar el cumplimiento de normativas internas y legales de orden, higiene y seguridad, calidad y acreditación, buenas prácticas laborales, además de promover la comu
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