- Defensoría Penal Pública requiere proveer el/loscargo(s) indicado(s) en el numeral I de estas Bases Concursales.
- Esteproceso concursal de Tercer Nível Jerárquico, se ajusta a la normativaestablecida en el D.F.L. No 29/04 (H), que fija texto refundido,coordinado y sistematizado de la Ley 18.834, sobre EstatutoAdministrativo y en el Decreto No 69/04 del Ministerio de Hacienda,que aprueba Reglamento de Concursos del Estatuto Administrativo.
- Estaconvocatoria requiere de archivos adjuntos, que son necesarios parapostular.
- Certificado de Jefatura RRHH donde desempeña funciones, queacredite requisitos art.46 DS 69/2004(H)
- Copia de certificado queacredite nível Educacional, requerido por ley
- Copia deCertificados o documentos que acrediten experiência laboral
- Copiade Certificados que acrediten capacitación, postítulos y/opostgrados
- CV Formato Libre(Propio)
- Simbología:_ Tengo el documento requerido No tengo eldocumento requerido
Postular a la Convocatoria*I - Los(as) postulantes deberán cumplircon los requisitos establecidos en los artículos 46 y 47 del DecretoSupremo 69/04 del Ministerio de Hacienda, para la provisión de cargosde Jefes de Departamentos y equivalentes, a saber:
- Serfuncionario de planta o a contrata de algún Ministerio o Servicioregido por el Estatuto Administrativo. En el caso de los funcionariosa contrata, deben haberse desempeñado en tal calidad, al menos,durante los tres años previos al concurso, en forma ininterrumpida, loque también será exigido para los funcionarios en calidad desuplentes, de acuerdo al dictamen del año 2014 de ContraloríaGeneral de la República;
- Estar calificado en Lista N°1 dedistinción;
- No estar afecto a las inhabilidades contenidas en lasletras b), c) y d) del inciso segundo del artículo 27 del Reglamentosobre Concursos, esto es:
- No haber sido calificado durante dosperíodos consecutivos.
- Haber sido objeto de la medidadisciplinaria de censura, más de una vez, en los doce meses anterioresde producida la vacante, y
- Haber sido sancionado con la medidadisciplinaria de multa en los doce meses anteriores de producida lavacante. Sin perjuicio de lo anterior, los postulantes nodeberán estar afectos a las inhabilidades contenidas en el artículo 54del DFL N°1/19.653 de 2000 del Ministerio Secretaría General de laPresidencia, que fija el texto refundido, coordinado y sistematizadode la Ley N° 18.
- Tener vigentes osuscribir, por sí o por terceros, contratos o cauciones ascendientes a200 UTM o más, con el Servicio.
- Tener litigios pendientes con elServicio, a menos que se refieran al ejercicio de derechos propios, desu cónyuge, hijos, adoptados o parientes hasta el tercer grado deconsanguinidad y segundo de afinidad inclusive.
- Ser director,administrador, representante o socio titular del 10% o más de losderechos de cualquier clase de sociedad, cuando ésta tenga contratos ocauciones vigentes ascendientes a 200 UTM o más, o litigios pendientescon el Servicio.
- Ser cónyuge, hijo, adoptado o pariente hasta eltercer grado de consanguinidad o segundo por afinidad inclusive de lasautoridades y de los funcionarios directivos del Servicio hasta elnível de Jefe de Departamento inclusive.
- Hallarse condenado/a porcrimen o simple delito
3.2 RequisitosEspecificos*Cargo
: Director (a) Administrativo (a)Regional con desempeño en la Defensoría Regional de AntofagastaTítuloprofesional de una carrera de no menos de diez semestres de duración,otorgado por una universidad o instituto profesional del Estado oreconocido por éste y poseer cinco años de experiência profesional enel sector público o en el privado.IV. MECANISMO DEPOSTULACIÓN**
V. PROCESO DE POSTULACIÓN Y RECEPCIÓN DEANTECEDENTES - 5.
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Administrativo/a Regional, Reemplazo, Área de
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Director /A/ Administrativo /A/ Regional Con - Santiago, Chile - Corfo
Descripción
Director (a) Administrativo (a) Regional con Detalles del Trabajo
BASES DEL LLAMADO A CONCURSO PARA LA PROVISIÓN DEL CARGO DE JEFE DEDEPARTAMENTO
IDENTIFICACION DE LAS VACANTES
Ministerio:
Ministerio deJusticia y Derechos Humanos
Institución: Defensoría PenalPública
Cargo*Estamento
Área deTrabajo*Vacantes
Renta Bruta*LugarDesempeño**- Director (a) Administrativo (a) Regional condesempeño en la Defensoría Regional de Antofagasta- Directivos- Areapara cumplir misión institucional Región de Antofagasta- Antofagasta
II.
1 Cargo
:
Director(a) Administrativo (a) Regional con desempeño en la DefensoríaRegional de Antofagasta2.1.1. Objetivo del cargo
Liderar,organizar, administrar y gestionar las unidades administrativas de sudependencia y la ejecución de las políticas que permitan la correctaadministración de los recursos humanos, financieros y físicos de laDefensoría Regional, facilitando la prestación de defensa penal decalidad a los usuarios
III REQUISITOS Y PERMANENCIA
31Requisitos generales:
Original job Director /a/ Administrativo /a/ Regional con posted on GrabJobs . To flag any issues with this job please use the Report Job button on GrabJobs.
#J-18808-Ljbffr